武懷玉如今在長安也算是小有身家了。
千金堂、長生堂、寶玉堂、美玉堂，數家商號財源滾滾，坐收其利，還有許多田地收租，又有職田租子，娶妻納妾都還帶來豐厚嫁妝，他再也不用如剛來時那樣，吃回鍋骨頭湯了。
幾家商號都很賺錢，如今掌柜的伙計學徒們也多，懷玉也知道想要馬兒跑的快，就得讓馬兒吃飽的道理。
“請二郎給大家訓話。”趙義一身長衫，如今看起來也是非常體面的人，事實上他現在確實過的不錯。
雖然千金堂分紅的賬期是五年，滿一個賬期才能分紅，但武懷玉也知道如今不少號里掌柜伙計們家里條件也不好，所以也跟長安那些豪族世家的商號一樣，也是可以預支分紅的，稱為支使錢。
這份預支錢有一個額度，只要不超過額度，甚至是無利息的，這也是給號里員工們的福利之一，相當于提前拿到部份分紅。
趙義因辦事賣力勤懇而且還很難干，如今不僅享有千金堂利潤半成干股分紅權，而且還另有辛金，懷玉現在給他漲到了每月十石粟，這工錢已經能跟一些門閥的中層管事相當了，何況還有身股分紅呢。
物質條件上來了，人的精神面貌，氣質也會上來。
趙義現在身上已經看不到半點以前在長安市井求生乞活的樣子了。
分號的一眾人都過來拜見懷玉，既有鋪里站柜的伙計，也有管事的掌柜，還有跟著跑腿的伙計，也有還只能做些雜活的學徒，后面作坊里的藥師醫工伙計學徒等也都過來。
平時大家也是各有分工，職責分明。
千金堂有號規，武懷玉親自擬的，大部份規定跟其它商號的差不多，但也有部份是武懷玉特別添加的。
懷玉在眾人中，看到他之前從白鹿塬帶回來的那些少年郎，短短時間，他們已經大變了樣。
身上破爛補丁的爛衣破鞋換成了統一的青色衣衫，掌柜、醫師、藥工、伙計、學徒，衣服各有些差別，而他們還各有三等分。
從衣服上也能看的出在號里地位職事。
大掌柜的衣服是大袖長袍，二掌柜的則窄袖長衫，三掌柜的長衫則不僅袖窄衣服也要緊窄些。
伙計學徒等，衣服則越來越短，從長袍變成了短衣。
顏色也是越來越淺。
甚至衣服上還直接印了字，標明大掌柜、二掌柜、大伙計等身份。
“大家的衣服很干凈整潔，不錯。”
懷玉轉了一圈，然后還特意檢查了下伙計學徒們的指甲，都修剪過，而且指甲里沒泥垢，身上也沒有什么味道。
“咱們號規里寫的很清楚，號里做事首先要有禮貌，得講干凈，咱們既是做醫藥的，也一樣是做服務的，干凈衛生非常重要，咱們千金堂前鋪中坊后邸，都打了井，也還特意修了浴室、茅房，每天必須洗澡刷牙洗臉，”
這個規矩在一開始是讓很多人不解，甚至反對的，但武懷玉要求擺在那，并寫進號規里面，一次不遵守就罰掃廁所，兩次沒遵守就罰錢，三次沒遵守就開除。
這份工作還是很吸引人的，哪怕是沒工錢的學徒，也沒有誰愿意丟掉這工作，為此雖心有不愿，但也還是努力適應。
到如今，已經形成了不錯的風氣習慣，就算是新來的，也都是老帶新傳幫帶，在這種風氣下也能很快適應跟上。
當然也有少數確實不能適應的，則都被退掉了。
“咱們千金堂雖然規矩多，但待遇也好，你們都知道大掌柜趙義一個月的辛金就有十石粟，你們知道一個下縣的縣令，從七品官，年祿也僅七十石，一月也就六石還不到，
當然，你們有人會說縣令還有職田、還有官人永業田，甚至還有公廨錢、公廨糧的俸料雜用等項收益。
但我可以告訴你們，雖然千金堂到現在還不到半年，但是趙大掌柜賬期上的分紅，你們知道累積了多少了嗎？”
懷玉對著那一百多分號的員工們豎起了一只手掌。
“五萬多錢了，”
把五十多貫說成五萬多錢，果然，這巨大的數字震的那些員工們瞪大了雙眼，尤其是一些新來的，這數字對他們而言太有沖擊力了。
學徒們五年沒工錢，甚至除了奔喪，五年學徒期內不得離開號里，沒有探親假。
千金堂對伙計們不錯，表現好的每月除包衣食住宿外，還會額外的給上幾十文到百來文錢不等的獎金。
要是表現一般的，可能一文錢都沒有，只能逢年過節的時候才會有點獎勵。
五萬錢，對他們而言，太多了，多到腦子里都要裝不下。
趙義對此是很清楚的，號里定期要把賬報上去給二郎審計，開支、營收，然后成本、利潤等，都會算的很清楚。
千金堂開業到如今，除去成本開支等，實際已經贏利了三千多貫，不過開分號擴張招人等支用了不少，但仍不有一千多貫余利，做為大掌柜，他享受到的身股是最多的，獨占半成利潤，當初剛來時還不覺得這半份利潤身股有多少，現在已經很直觀驚人了。
一千多貫，半成就是五十多貫了。
算下來，他一月差不多有十貫分紅，雖然這筆錢得五年賬期滿才能分，平時每月最多能預支一半五貫錢，可對趙義來說，現在每月十石粟、五貫錢，根本花不完，完全花不完。
他家生活條件直線上升，租了帶院子的獨門獨院，甚至都雇上了仆婦。而號里平時包他吃住衣鞋，甚至還給他配了頭驢，年節還另有節禮。
這錢多的他甚至都有些心中不安，幾次找到懷玉，想把身股降低。不過懷玉讓他安心辦事，這是他該得的。
雖然給的確實多，但千金堂規模不斷擴大，生意蒸蒸日上，懷玉這個最大的股東分紅更多。
他和胖子占除去成本后的純利潤的九成，而他又占這九成里的七成，千多貫的利潤，武懷玉一人就有七百多貫。
對于給他帶來如此效益的大掌柜，他當然不會食言。
任何能干大事的人，都不會在這點小利上丟了西瓜撿芝麻。
“千金堂第二家分號一開，生意依然興隆，如今我們已經在籌備開洛陽分號，甚至是揚州分號等，
大家一起為千金堂效力，千金堂自然也不會虧待大家，先前獲得了身股的醫師、藥工、伙計們，如今攢下的分紅也不少了，雖沒大掌柜的多，但最少股的伙計，也攢有三千多錢了。”
“你們不少人雖然錯過了第一批加入號里得到的特別身股獎勵，但只要表現好，五年學徒、五年初級伙計，努力干滿十年，表現好成功晉升中級伙計后，就有機會獲得身股資格，
到時就算拿到一厘的身股，五年賬期下來，那也起碼是幾萬錢甚至十幾萬幾十萬了，若是表現好，到時派去一起建立分號，成為資深高級伙計，甚至是成為分號的掌柜，那分紅更多。”
當領導的必須得會畫餅。
武懷玉的餅就畫的很好，當然也不完全是畫餅，畢竟千金堂最早的那批員工，大多數都拿到了原始的身股，現在雖然拿身股的條件提高了，得起碼是十年期滿的中級伙計，或者得是掌柜的，中級以上藥工、醫師才能得到身股，成為真正的自己人，但畢竟這是看的見的。
人家五姓七家關中六姓等這些頂級的門閥，他們家負責打理家族工商的那些大管事，一年能拿到的分紅多達千貫甚至幾千貫。
說到底，還是得看你能創造多少價值。
你要是能創造幾千貫價值，東家不吝惜給你幾十貫，你要是能創造幾萬貫價值，東家給你幾百幾千也不心疼。
趙義現在一年下來，預計能拿到超百貫分紅，還有一百二十石粟的辛金，但也不過只占了利潤半成而已。
而其它獲得身股的掌柜、伙計們，其分紅一起也只有那剩下的半成。
這就是差別，大掌柜比二掌柜高的不是一星半點，大掌柜能拿到百分之五干股分紅，二掌柜的可能就百分之一，三掌柜的可能就是千分之五，而再往下，就是千分之四、千分之三，甚至千分之一了。
關鍵的是，身股越來越難獲得，卻又還與職事綁定，如果不再號里做事，自然立馬就沒了分紅權，或者本來是掌柜，降級了，身股也會降級或取消。
而有本事的，職位提升了，就有機會得到身股，甚至身股份額提升。
這是份能上能下，必須全力以赴才能爭取到的福利。
要是得不到認可，那只能拿辛金，就是只拿工資沒分紅權，以后分紅權會越來越難，哪怕是分號掌柜的，除了分號大掌柜，也不可能所有掌柜都直接就有分紅權，都還得憑表現。
懷玉不光會畫餅，也是個很實在的東家。
跟大家描繪了跟著他干的美好前景后，然后當眾宣布，給分號發一份建號獎勵，連學徒都有十文錢。
另外就是讓趙義去買豬，殺豬吃肉，分號一百多人，買兩頭豬來殺，這樣每人起碼都能有兩斤肉了，讓大家吃個痛快。
一人兩斤肉打底，到時蒸餅、湯餅敞開讓大家吃。
另外寒冬要到了，讓趙義馬上安排給員工們準備冬襖，每人再加一件羊皮背心，給大家送送溫暖。
懷玉離開的時候，分號這一百多人，上到大掌柜趙義，下到剛來的小學徒們，每個人都對這位東家死心踏地了。
三生有幸，才能碰到這樣的好東家。
而懷玉騎馬回去的一路上，心中一樣是高興不已，短短半年不到，千金堂就給他帶來近千貫的收益了，這還是建了分號招了許多新人增購了許多材料等，要不然半年就有三千貫利潤，他一人的收益都超兩千貫，這聚寶盆一定要捧牢了，對給他賺來這么多錢的掌柜伙計學徒們，他自然也不會那么吝嗇的。
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