我在大學當校長第三百三十九章 隱私信息安全聯盟_宙斯小說網
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第三百三十九章 隱私信息安全聯盟


更新時間:2021年06月05日  作者:想要上岸的魚  分類: 都市 | 都市生活 | 想要上岸的魚 | 我在大學當校長 


不知道為什么,陳灝給鄭強的想法,就是很趕,似乎有什么在后面追趕。

絲毫不停歇,完全就是快步小跑的節奏。

哪怕鄭強本人也挺強勢的,但面對陳灝,仍然有些心懼。

陳灝打得什么主意他一清二楚,無非就是借著這一次把幾個新學院的基礎師資給解決掉。

雖然說同城還有鷺島大學、華僑大學、鷺島理工大學等好幾所高校的教授可以過來兼職,但是兼職畢竟沒有專任老師好使喚。

終究還是自己人香!

但是這樣同樣面臨的風險不小,步子邁大了,容易扯著蛋!!

別看光華大學現在網上挺火的,要知道錦上添花者不少,而落井下石者更多。

只要光華一出事情,會帶來連鎖反應。

這是鄭強多擔心的。

“校長,會不會還有點急?”

鄭強微做嘆息,有些擔憂地說道:“其實我覺得兩年分兩次完成更加合適,比較穩妥。”

“沒事,這次是一個好的時機,時間也充裕,只要在6月之前完成任務就行了。”陳灝微笑,對于這些他自有考慮。

只要6月之前解決好幾個新學院的師資籌備,那78兩個暑假時期剛好對新入職的老師們做崗前培訓、指導,等到9月就可以對新生開始傳授課程了。

至于那些大牛和小牛,總體上挖人時間還是足夠的。

“行吧。”鄭強有些無奈,既然校長這么自信,那他也只好順著這條路走下去了,能做的只是降低風險。

畢竟拿著這么燙手的高薪,總得對得起這些。

似乎想到了什么,鄭強苦笑一聲道:“不過校長,你給出的薪資會不會太高了?”

見鄭強說話已經開始喘氣,哪怕是慢跑講話也不好受啊。

陳灝慢下腳步,示意了下道,“咱們走著說吧。”

“好。”鄭強松了口氣,點頭。

“薪資卻是高了點,但是我覺得值得!”陳灝沒有猶豫地說道。

鄭強沒有說話,而是看著陳灝,等待著對方后面的話。

“在對待高級知識分子上,國內這點待遇實在太低了。”陳灝搖搖頭,嘆了口氣。

他也見過一些清貧的大牛,他們的品質非常高尚。他們搞科研,是把學術當做第一,金錢視為第二第二,做研究是實現自我價值的過程,是造福后代的過程。

“錢學森錢老回國是奔著什么?是奔著理想!是奔著報效國家的!”

“錢老要是留在漂亮國,對方給出的薪資待遇會低嗎?不會!但錢老還是選擇回國了。”

對于這類人,陳灝十分敬佩!

“無論是大學老師還是科學家,都是非常值得敬佩的,可是現實中他們的薪資并不高,尤其是底層的講師和研究人員,每個月拿著幾千元的薪資,不說在北上廣深,就在鷺島這種高消費的旅游城市,幾時能夠攢到首付的錢?!”

“我希望我們光華的老師和研究人員,可以安心地上課、搞研究,而不是天天想著怎么撈錢!”

陳灝擲地有聲地得說道:“若我沒用能力管就算了,既然我陳灝有這能力,那我便要管管!”

大學老師,普通教師最苦,熬到了副高教授就解放了。

而研究所的普通研究人員也是一樣,得熬到副高研究員地步。

而是,在越來越內卷的現在,哪有那么多時間讓這些年輕人去熬?

政壇有高薪養廉,那他也想在光華里試試。

他希望能夠給出高薪待遇,吸引人才進來,并解決對方經濟上的困難,可以全身心的投入教學或者科研當中。

在這種高薪待遇下,還想著從橫向經費等地方撈錢……e,哪怕你逃到了省外。

以他在鷺島的影響力,直接學某藥酒企業,跨省逮人了。

高薪也不是那么好拿的,小心燙手!

聽著陳灝的一番話,鄭強低著頭走著路,一時有些沉默。

慷他人之慨的很多,但慷自己之慨的很少。

前者令人唾棄,后者令人敬佩。

無疑陳灝是屬于后者。

鄭強抬頭,熾熱陽光照射在身上不覺得煩躁,反而有種暖洋洋的感覺。

轉身,鄭強對著陳灝伸出一個大拇指

“校長,能讓我鄭強心服口服的沒幾個人,你是一個!”

過去或許是因為高薪讓他留在光華,后面則是被陳灝言語中的未來光華大學樣子吸引住。

到真正歸心,是這一刻開始。

“校長,今天晨跑完了,那我就先走了。”鄭強擺擺手,徑直往田徑場出口走去。

背對著陳灝,鄭強嘴角向上勾起一道弧線,一道細微只有自己能聽清的聲音響起。

“或許有朝一日,光華大學真的能成為一所了不起的大學!”

鄭強的變化,陳灝察覺到了一點,倒也沒在意,反正老鄭是他的人了。

不對,應該說是光華的人,除非是退休,不然誰也別想挖走。

晨跑完后,陳灝去食堂吃了頓早餐,回到辦公室已經快8點。

等處理好一些事情,又去大禹工作室那里盯著。

現在這款反大數據app是完成任務的關鍵,得要多用心在這里面。

工作室這里倒是進展很順利,沒有遇到什么岔子,穩健地開發中。

至于其他地方,也沒啥好操心的。

光芯實驗室緩慢進行著;丙交酯實驗室有了方浩森教授的加入,加上有陳沖在,開啟了雙駕馬車快速模式;至于朱晨也從漂亮國回來,正在做r智能眼鏡實驗室的最后籌備階段。

試驗班這里,或許是有高薪課時費的激勵在,眾位導師也都耐心地和學生溝通著選課問題,只待所有結果出來,就可以針對課程統一規劃。

而人才招聘上,近些天收到的簡歷已經高達上千封!

為了協助人事處的工作,陳灝從其他部門調集了幾個行政人員去幫忙。

一切似乎都在朝著一個好的方向發展著。

五天后。

大禹工作室。


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