源的直徑近一米。
體積只有半立方。
不過。
以其增長速度，明天就能達到一立方米。
不一會兒，舒甫來到了祁恒山的廢料庫。
當初加工那么多的商品，咋可能一點沒有廢料？處理起來挺麻煩，傳送費用太貴了，因此都堆在這邊。
倉庫緩緩打開。
這里其實荒廢一段時間，因為祁恒山早就不是主要生產基地，看著堆滿的廢料。
舒甫把手貼上去，控制源。
瞬間，廢料消失了一小塊。
滿了！
無法再裝。
不過，舒服不急。
這只是開始而已，源的體積以后是幾何倍增。
現在弱一點，可以接受。
唯一的問題是：空間體積不能變，只能以球體方式，想要弄成正方形之類，做不到，但也不影響使用。
對于‘源’的潛力。
舒甫的心中充滿著期待。
以后。
或許能減輕一下巨輪的運輸負擔，現在才半立方，但是倍增的威力無窮，簡單計算一下，僅需一個月。
源就能增長到一個龐大數字。
上億立方。
沒錯。
這就是倍增的威力。
兩個月后呢？
一億的平方。
光是想想，舒甫就感覺心顫，不過，這只是理論狀態，因為源的成長并非無限制，而是受限于他本身。
在升級前，舒甫氪積分，已氪到了一個階段的極限。
融合‘源’后，獲得突破。
意念一動。
瞬間。
方圓百米的地形，頓時出現在腦海。
精神力！
這是突破后的能力，要說托舉重物，也就不到一百克，但作為探測用的話，則是可以覆蓋方圓上百米。
每一次收取物質。
精神力的作用，就是給源提供‘邊界’坐標。
同時，也決定源的半徑上限。
如現在。
源最多擴張到百米，就無法繼續吞噬擴張，想要繼續，需要不斷變強，事實上，需要變強的非精神力。
而是靈魂力量。
又是一個認知盲區。
不過。
舒甫微微一笑。
積分1。
積分1。
積分1。
慶幸的是，嗑積分，能增長，不需要他花費多少時間修煉，只需要鍛煉一下控制就行，讓他松了口氣。
現在本就忙成狗，要是多出一件耗時無上限的事。
得瘋！
幸好咱有掛。
平復下心情，舒甫繼續忙碌。
組裝設備。
建設工廠。
臨近清晨，甚至來到糧食大陸，幫著組裝了幾臺聯合收割機，第一茬的糧食已經快要進入收割階段了。
相關準備工作得做好。
一邊忙。
一邊氪。
強化速度雖然很緩慢，但卻一直在變強。
每天成長一點點，常年累月，就很可觀。
天一亮。
西海城。
聯邦成立后，這里便作為百城行政區的首府，被攻下一個多月，百姓們也已經適應了生活，十分喜歡。
如期待的那樣。
一系列利民政策發布。
平鹽。
平糧。
廢奴。
賭債一筆勾銷。
每一項，都深得人心，土地統計已經完成，接下來就是分田，不過不是現在，而是要等到今年底去了。
原因政務院也給出。
第一，糧食已經種上，不好分。
按照規定，所有土地要規整化，住宅也會有所改變。
第二，道路。
要按照南慶那樣，進行擴道，不僅僅是國道，還有村道，水渠等等。
對此。
百姓們也理解，心中期待，在這之前，大多本就沒有土地，而是租地主、大戶的，只要給分田地就成。
時間上晚一點沒關系。
百城政務院。
政務院首席，葉家家主準時來上班。
不一會兒，手腕飛舞。
一張張任命書簽署完畢。
對于主上下達的人事任命，不會有一絲質疑，可以說，隨著這些文件簽署，百城地方權力架構將完善。
簽完一摞。
通知上司。
瞬間。
這一摞消失不見，被送去了該州。
一個上午，他便簽署了一千多份，都是府、縣的高層。
至于鎮上？
那是州牧可以任命的范圍，不需要他簽字。
與此同時。
大延。
千寨。
也都發生著同樣的事。
班憲作為聯邦總長，倒是較為輕松一點，因為聯邦主管的是府級以上的任命，這次主要任命的是縣鎮。
兩萬多人的任命書。
即使分散開，也簽了一天半時間。
一年簽。
一邊發。
大批人員上任。
百城。
某鎮得知消息。
“什么？新鎮守？”
“這.”
“唉，早該想到。”
臨時鎮機構一群人無奈，南慶打來，招安他們，本以為可以抱上大腿，以后飛黃騰達，升官發財啥的。
沒想到，上來就一噩耗。
屁股還沒坐熱，就得挪。
反對？
無效！
上頭派下來的，有啥辦法，當初知縣上任，還去‘活動’了一下，人家一分錢都不收，還嚴肅地批評。
早就聽聞南慶的官不貪。
莫非，是真的？
是不是因為那次的送禮，讓人家對自己.....
“好了。”
“都別多想，事已至此，只有面對。”
臨時鎮守不由一嘆。
這位置，不想挪啊！
事實上，對于今天早就有猜測，之前百城大規模翻舊案，抓人入獄，但抓什么人，鎮上根本說了不算。
想要乘機撈一筆，弄個殺X冒功啥的，根本不行。
現在，就更別想了。
不過。
人無完人，新鎮守要是不那么清廉呢？
先相處著，保住身份，以后有的是機會撈些好處。
短短數日，大量新官上任。
在百城和大延引起了不小轟動，甚至已經出現了一些抵觸的情緒，但也只能接受，因為之前只是代職。
特別是一些重要崗位，之前只有副職。
正職被再上一級的兼著。
現在。
空降填補，合理合法，只能收起那些小心思。
事實上。
由于缺人，在短短的這一個月左右的‘空檔期’，就出了不少問題。
貪墨。
山頭。
欺壓。
如果僅僅是個例，舒甫還不會這一次下令全部替換，主要還是有些實在過分。
正因如此，所有抓的人，都得經過護衛調查，沒有對外人下方這個重要權利。
否則，又得一堆的冤案。
索性學南慶，深入基層。
在一開始，建立起強有力的基層組織。
潛移默化，影響后來人，培養干事的，保證政策執行到位。