章節正文
獵頭公司是朋友高俊杰介紹的，名字叫銳視獵頭，據說口碑不錯，人才庫也十分豐富。
接待沈栗的是該公司高級顧問，王志陽。今年三十七歲，有六年左右的行業經驗。
“沈先生您好！我是銳視獵頭的高級顧問，我叫王志陽！很高興認識您，聽高先生那邊說，您公司需要招募運營總監這一職位，對嗎？”王志陽露出大方得體的微笑，一身黑色西裝，頭發梳得一絲不茍，給人感覺很是專業。
“你好，王顧問。”沈栗伸出右手跟王志陽，握了一握，然后兩人進入公司會議室，洽談關于人才招募一事。
“沈先生，對于娛樂公司運營總監這一職位，您這邊的要求能方便說一下嗎？”雙方入座后，王志陽開口對沈栗問道。
“要求的話，五年以上行業從業經驗，有擔任過相關職位，并且在大型娛樂公司任過職的優先……”沈栗混過圈子，知道娛樂公司運營總監，少則年薪二十，多則年薪百萬，是一份非常需要實力的職業。
聽完沈栗大致要求后，高級顧問王志陽，扶了一下自己眼鏡，然后回答說道，“沈先生，剛才聽完您的相關要求，那在年薪方面，您公司打算開多少？不過我實話實說，娛樂公司運營總監這職位的人才，可不好找。”
沈栗也知道人才不好找，不然要獵頭公司干嘛！但可是，重賞之下必有勇夫，物色人才這一事情，無非是價格多少的問題。
“年薪我開到百萬，如果你們物色到特別優秀的人選，年薪面談也沒關系。”沈栗毫無壓力的說道。他去迪拜住了五天酒店就花了100來萬，總監的薪資對他來說，只是小菜一碟。況且游戲至少1倍返利，在公司花錢等于賺錢。
“沈先生，您開的是百萬年薪？”王志陽有些驚訝且遲疑的問道。
他聽高俊杰那邊說過，沈栗今年才20歲。而且他娛樂公司是新成立的，目前公司三證都還沒有下來。一家新成立的娛樂公司，居然上來就開出百萬年薪。甚至聽老板口氣，貌似還有很大的上升空間。
這……真讓人有些看懵圈！
“沈先生，您的娛樂公司才剛剛成立，就開出這么高的薪資，會不會有些……？額……”王志陽含糊其辭的問道。
沈栗了解他的意思，無非是一般人開公司都一小步、一小步的來，而他倒好，直接高開高走，沖的比誰都猛。
“薪資方面，你就按百萬年薪，幫我物色符合的人選。”沒有金剛鉆，不攬瓷器活，薪資開的高，能吸引到的人才也不一樣。
沈栗開公司之所以上來就這么猛，原因就是因為他是重生者，有著先人一步的寶貴經驗！不需要像別人那樣摸著石頭過河。
為了使招聘順利一些，沈栗還拋出了ip版權概念，他列舉了一些潛力極高，有待開發的網絡小說版權，比如《余罪》，《瑯琊榜》，《何以笙簫默》等等著作。
不過這些版權在誰手上，沈栗并沒有明說，只是將ip概念拋出，看有哪些人才能理解這一理念，與他能達成基本共識。反正這些版權都在他手上，概念說出來也沒關系了。
高級顧問王志陽，在沈栗的說明下，馬上理解了這一概念。但他畢竟不是圈內人士，哪怕理解了概念，也無法想象它的巨大潛力！
王志陽不清楚沒關系，但一些娛樂圈的業內人士，卻對沈栗的娛樂公司，以及ip概念產生了興趣！
一周半后的周三下午，高級顧問王志陽打來電話，“喂，沈先生嗎？我這邊是銳視獵頭公司的，您還記得我嗎？我是公司的高級顧問王志陽呀！您公司的運營總監職位，我們這邊給您物色到了兩位符合條件的應聘人選！我想問一下您大概什么時候有時間？”
王志陽在電話那頭很是欣喜的問著。百萬年薪的職業崗位，獵頭公司按比例分成是稅后薪資的20，也就是能提成15至16萬左右。高級顧問的提成點則是25，也就是能分到4萬塊！
這錢雖然對沈栗來說只是小數，但對獵頭顧問，卻是一筆不小的收入。
符合條件的人選有兩位，對職位感興趣的人選就更多了。他們詢問最多的，一個是百萬年薪，一個就是ip版權開發的事。仿佛這個名詞，啟發到了什么似的……
“我這周五有空，你那邊幫我安排一下時間吧。”沈栗這個時候正在spa館做水療按摩。公司的事，他并不操心，有錢有版權，娛樂就跟玩一樣簡單。
負責按摩的小姐姐，名叫小雅，不但人長的水靈，而且手法相當嫻熟，知道哪里該重，哪里該輕……
周四上午，沈栗先去了一下健身房運動，然后下午開車跟朋友去打保齡球，順便還吃了一頓晚飯。
吃飯時，好友高俊杰對沈栗問道，“沈栗，你娛樂公司的事怎么樣了？上次給你介紹的那個王顧問，辦事效率還行嗎？”
“哦，還行，明天他會安排人來面試。”
“哦，反正公司以后有什么需要幫忙的，盡管給兄弟說一聲，我們能幫的肯定幫！”高俊杰和夏文賦等人，非常照顧的對沈栗說道。
“好的，一定！”沈栗對眾人答謝。
翌日下午兩點，他駕駛法拉利跑車，來到soho中山廣場準備面試約好的兩名求職者。
兩人的個人簡歷，王顧問那邊已經通過郵件，發送到他郵箱。求職者的簡歷，沈栗都已經瀏覽過。
其中有一位名叫阮若初的求職者，沈栗有些印象。因為前世，他曾跟阮若初見過幾面，貌似在2019年。那時的阮若初，通過自身努力，已在某上市娛樂公司身居高職。年薪百萬起步。