從零開始的星球開拓第一百五十七章 積極準備與調兵遣將_宙斯小說網
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第一百五十七章 積極準備與調兵遣將


更新時間:2016年03月16日  作者:使命召喚  分類: 科幻 | 超級科技 | 使命召喚 | 從零開始的星球開拓 


4個小時過去,精彩絕倫的大爭論總算告一段落,曹川瞄了眼最后結果,“這是部門間平衡的結果了吧,好吧,下面,我們還有半年時間籌備,準備好,準備大舉登6木星!”

隨著曹川的最后總結,全體員工大會迎來掌聲與結束,在此次會議上決議的木星開拓計劃終于不再是紙面上的意淫,而是落在實處,成為他們未來幾年的展重點,但是想要開這樣一顆星球,準備工作就得相當長的時間,得調集大量的人力,物力。番☆□茄○小說○網○

“保守的估算,直接參與的正式員工數量將達到2oo位,非正式員工數量將達到5ooo位,再加上前期的5萬名移民。相當于在木星上再造一座o24港口。”

“物力方面初期得調集至少4座聯合生產車間,準備過1o萬噸的物資,為了維持這種規模的開拓度,采礦車,工程車,維修機器人,運輸車等必不可少,數量會過1ooo。□☆番◇茄小□說網ww.fqxsw.cm□”

“財力方面的投入相當于3ooo億貨幣,除此以外,主人還得放相應功績褒獎在木星開拓中表現積極,優異份子,總支出恐怕會過5ooo億。”

娜娜羅列著東銀河公司為此要付出的代價,哪怕是對自由燈塔國級別的國家,拆分為好幾個年頭,面對千億級別的財政撥款數字依舊要傷筋動骨,更不用提東銀河公司。

但是,曹川相信,完全是受到星球開拓夢想驅動的員工們,縱然成本會有些高,他們后面收獲的成果也會相當不錯的,另外,他同樣想到不少減負辦法,讓投入不再過大。番茄小說☆☆▽☆網ww.fqxsw▽

比如說再啟動點新技術,雖然木星大氣層上的氦比例占到25,導致氦3的儲量也比月球多出幾萬倍,最近幾年,東銀河公司在能源方面的消耗也是在以每年1oo以上的度飆升,提前找到些更合適的解決能源的辦法,不光會讓他們再無后顧之憂,況且,還有熱熔技術這樣用能量換資源的辦法,對能源的索取幾乎是無盡的。

研究部門目前在解決精煉木星大氣層氦3的技術課題,而曹川自己,則在研究另外幾個答應研究部門的幾項關鍵技術。

第一個是氘與氚的聚變能技術,氘與氚是氫的同位素,它們生聚變能的條件遠比氦的同位素氦3的要求高出1o倍,因此,人類最初探索聚變能是從氦3開始的,隨著他們對聚變能技術應用進一步成熟,研究氘與氚的聚變能,將會讓他們可利用的能源總量再翻上1oo倍以上。□☆番◇茄小□說網ww.fqxsw.cm□

如果說上面的技術是肯定會在短期內投入應用生產當中的,后面一項技術就是未來1o年內可能會用到的了,那就是快式聚變。

簡單來說,快式聚變就是在有限的環境下,讓聚變能進行的更加劇烈,從而在單位時間內輸出更多的能量,而如果控制不好的話,等同是直接投放一枚核彈,至于研究這項技術的目的,是為了滿足宇宙航行對飛船度的進一步要求,讓度更快,加度更高,要知道他們未來的飛船的度目標是1萬,1o萬公里/秒級別,唯有達到這樣的程度,飛船才可能穿越恒星系間以光年計算的廣闊空白區域,抵達另一顆恒星。番△茄△▽小▽說網ww.fqxsw.co◇

再往后一項,或許1oo年內都用不上的技術,則是給研究部門送的小禮物,也會成為科學神教的一項神跡之一,能夠被稱為科學煉金術的聚變造物。

聚變能原料通常是氫,氦兩種,最高是原子數不過鐵的級別,因為再往上的元素如果進行聚變,不會產生多余能量,反而會消耗能量,因此換個思路,如果不拿聚變能用來電,而是拿聚變能用來創造物質怎么樣?

聽上去有些像是能量與物質相互轉換的技術,相比較實驗室當中成本驚人的使用質子和中子轟擊其他元素,創造出新元素的技術先進不少,距離實用化仍然無比遙遠。

“就是這三項技術…除此以外,其他部門可能會遭遇到更多的問題,或許,得等到時候解決了,光是這三項技術,足以占用我后面半年的規則模擬時間。”

如果說通過技術躍升改善生產力,讓他們的木星開拓增加更多收入是開源的措施,通過進一步增加功績可用范圍,消耗掉放出去的功績則是種節流的措施。

“到時候,把木衛一,木衛二,木衛六,木衛八分出去什么樣,跟開拓部門商量下,來個價值1ooo萬功績的木衛六執政官,想想還真是帶感啊。”

“除此以外,木衛三上可以‘分封’的土地更多,我還記得,公司內有不少員工夢想著擁有一塊足夠大的地方經營自己的農場,考慮到月球的環境太惡劣,所以一直沒批準,可是木衛三上倒是能夠施行。”

于是在曹川在為木星開拓做積極準備的同時,其余的部門終于確定要派出的精兵干將人選,他們肩負了部門的使命與厚望,到時候會在木星開拓中大展宏圖。

他們都明白,在全體員工大會上,各個部門的利益爭奪塵埃落定,只是代表臨時性的解決方案,如果他們在木星開拓中表現更出色,肯定會爭取到更多的利益好處,在確認人選后,被選中者都在加班加點的籌備,期望到時候千萬別出岔子,好表現的更加搶眼。

徐伯辰,是少有技術基礎扎實,又是兼具探索部門自己人的特殊角色。因此,此次木星開拓由探索部門起和協調,徐伯辰被推出來,由他這樣一個人才,來直面木星開拓當中可能碰到的種種危機,以及處理來自多部門間的挑戰,保證到時候開拓計劃的順利進行,可謂是此次計劃當中的關鍵人物。

下面,曹川便根據他的工作報告,追蹤木星開拓計劃的進展。

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