“看來這小子已經等不及了，真的很期待這小子手里的那份技術有多強大，二號，你覺得我們要不要做點什么？！”一號首長通過視頻電話，對二號首長道。
“你想”二號首長若有所思的看著一號首長，心中有了一個大概的答案。
“這小子能夠不聲不響的砸出兩千多萬紅包，而且據他的說法，在十一月十一號之前還要砸出更多的紅包，最少要兩個億<"l"。
這小子的資金賬戶前幾天一直涌入大量的資金，十天的時間這個賬戶打進了七十個億，而且這七十個億，陳宇已經用掉了七八個億，我估計這七十億的來源是他背后組織提供的。
因為這筆錢的來歷太神秘了，他是從上千萬賬戶轉過來的，根本就沒法查！
能夠做到這一步我想也只有他身后那個神秘的組織，看來這小子和我們隱瞞了不少東西，不過我確信了他之前說的那句話！”一號首長呵呵一笑，說道。
“什么？！”二號不由得好奇。
“錢在我眼里只是數字！所以對于錢的多少我根本就不在乎！”一號首長把那天陳宇當這他們的面說的話重復一遍。
二號首長猛然回過神來，陳宇的確是這么說過。
當然他們都以為陳宇在開玩笑，這個世界上誰會和錢過不去，誰不喜歡錢，他們認為陳宇是在裝逼，提升己身的砝碼！
但是現在看來并非如此。
“你準備怎么辦？！”二號想要看看一號的想法。
“最優惠的政策，陳宇不是說他手里的技術都是自主研發的，原創嗎？！對于國貨我們自然要支持，我打算在稅收上給前五年免費，第五到十年一半的稅。十年之后，如果沒有倒閉，那么永久六成稅。
我想這個態度他應該滿意。到時候我們也好多做事不是，再說了第十年也是真相大白于天下的時候。他幕后的組織所圖我們也會得知，說不定還可以有一定的合作，我隱隱有一種感覺，那就是對方似乎擁有很多黑科技！”一號道。
二號一聽，明白自己想差了，他以為一號是想要借機插手陳宇的希望科技呢！
沒有想到是這個福利，這樣的政策在國內不是沒有，只是很好罷了！
給陳宇也不是不可以。
只是一號打的算盤能響嗎？！
“我沒意見。原則上是贊同的，事情到了這個地步已經完全超乎我們的設想，現在外國列強對我國的精密高科技依舊是處于封鎖，如果陳宇能夠打破這個局面也是一個不錯的選擇。
只是就這樣白給，是不是有些便宜他了！”
“這倒沒有，我想國防科技工部的那幾個老家伙已經找你要雷達技術詳細資料了吧，我想他手里應該還有其他的軍用技術。
而且我國在單兵通信上面一直走的不是很好，完全可以借助這次機會，和陳宇合作！”一號輕聲一笑說道。
“你就不怕他從中做些手腳？！”二號首長笑道。
“怕什么，我們的人員又不是吃干飯的。如果他們都沒有發現有問題，那么即使有問題我們也只能認了，再說了這也是一次考教陳宇的機會。他到底是不是一個值得合作的人。”
“行，這事按照你說得來，我就不問了，你吩咐吧<"l"！”二號首長點點頭，當即把這個皮球扔給了一號。
一號苦笑一聲，他這么說就是想讓二號來辦這件事，這家伙還是那么精，想給他下套還真是難啊！
“你啊，行。我來就我來。”
相較于陳宇砸紅包，希望科技招聘高科技人才的事情被媒體們忽視掉。他們都以為陳宇在開玩笑。
畢竟陳宇是一個明星，不是一個科技大亨或者是技術專家！
但是他們忽視了。陳宇的粉絲們卻沒有忽視，兩三千萬人的傳播能力絕對讓所有人都深吸一口氣。
不管是國內的還是國外的，很多有技術有能力的人都知道這件事情，再加入的“支持”下，去嘗試希望科技的招聘測試。
當他們嘗試之后，發現這個希望科技真的很不一般，這測試的內容讓他們目瞪口呆，也認識到一個問題，希望科技要玩真的，這次或許是一次機會。
一般真正的科技人才在情商上面都是有些欠缺的，所以在各個公司部門混的并不是那么如意。
這次對他們來說無疑是一次非常好的機會！
陳宇填寫的地址正是一線科技。
畢竟希望科技現在還沒有正式創立，只是一個構想。
而陳宇一口氣發布的兩首新歌《會哭的人不一定流淚》和《》受到了一致好評。
二十四小時的下載量高達三千多萬！
其中《會哭的人不一定流淚》一千九百多萬，而被李明海十分看好的《》則是一千一百萬，顯然不如《會哭的人不一定流淚》受過人歡迎。
對于這個接過陳宇并不意外，畢竟國人還是比較喜歡華語歌曲的。
那畢竟是母語！
這首歌曲更是被傳到國外，陳宇把歌曲的海外事宜全部交給了新時代，新時代構架已經初步完成，剩下的只能滿滿完善，而處理一首歌曲的海外事宜還是非常容易的。
但是王曦誤以為陳宇這是要進軍海外市場的節奏，直接在米國和歐洲等國家開辦了新時代分公司，專門來運營陳宇的歌曲。
以至于出現新時代海外分公司近乎一個月的時間都只忙乎一首歌！
在海外成立公司非常容易，需要的手續也非常簡單，只要錢到位，一切都好辦，不像國內，各個部門手續跑下來，里面沒人，十天半個月那是十分快速的，一個月算是正常。
兩三個月也不是稀罕事，甚至半年一年的都有可能。
《》和《re》這兩首歌在海外審核非常快。
陳宇所有歌曲的版權都是注冊全球專利的，確切的說在這里，歌曲只需注冊一次在全球通用。
其實不僅僅是歌曲，所有文化知識專利都是這個待遇。(未完待續。)<""<""<""