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中海作為一個以國際金融中心為目標的大都市，在電視領域卻并沒有相應的積極措施，至少中海衛視在2003年10月以后才正式成立，遠遠落后于衛視的領軍電視臺，王安進入了中海電視臺的網站看了一下，簡陋的一塌糊涂，還好至少有節目的播出和重播時間。
王安確定了一下自己沒有記錯重播時間，然后打開電視機，跑到房間里把李蕓叫醒了。
“媽媽，陪我看電視！”王安拉著李蕓的手臂小聲說道，他可不想吵醒王小沫……雖然王小沫晚上是自己一個人睡了，但是午睡還是經常和媽媽一起的。
“寶貝，自己去看……媽再睡會！”李蕓打了個哈欠醒了過來。
李蕓拗不過王安，起床和王安一起看電視，王安隨便按了幾個電視臺，嘀咕一聲“沒有動畫片”，然后就停在了中海電視臺，然后開始玩起了魔方。
李蕓可不在意看什么節目，她閉著眼睛瞌睡，不一小會就聽到王安喊了起來：“媽媽這個幼兒園好好！”
幼兒園？一下子刺激到了李蕓最關注的地方，李蕓擦了擦眼睛，盯著電視，節目里正在介紹安秀教育基金會直接管理的幼兒園。
“……幼兒園的每一位幼師，都能夠和專業的英語外教進行無障礙的交流，甚至還有英語，法語，德語和rì語的專職教師，堪稱國內幼兒園語言教學最專業的楷模。除了語言和智力的開發，學前的啟蒙，對于幼兒的各項天賦開發和引導，承志幼兒園也是不遺余力，例如鋼琴教室里的教師演奏鋼琴，采用的就是超過五十萬人民幣的斯坦威鋼琴，學生另有專業定制的小體積鋼琴，適合3到6歲的幼兒使用，而且可以保證每一位學生在上課時一人一琴……現在我們來采訪一下食堂的大師傅劉師傅……”
“我們幼兒園的自來水都可以直接飲用，當然也有提供各種飲用水，絕對比市面上的礦泉水要干凈衛生的多，我們的牛奶全部是新鮮殺毒的鮮奶，而且會根據孩子們不同的體質，搭配不同的營養套餐，要知道我們學校可是有五位專職營養師，如果是來自歐美國家的孩子，還可以為他們特別制作適合西方人口味的食物，當然也有各種rì本料理……針對孩子們的腸胃，也經過了特別的挑選……”
李蕓從來沒有想到過有這么好的幼兒園，一心就想著要把孩子送到這個幼兒園去，以至于她根本就沒有聽到后邊關于承志幼兒園只招收內部高級員工的介紹。
“兒子，我一定要把你送到這個幼兒園。”李蕓下定決心地說道，然后就去叫醒了王小沫，打算帶著兒子和女兒一起去這個幼兒園看看。
把王小沫叫醒以后，李蕓才發現自己根本不知道這個幼兒園在哪里，和幾個朋友打聽了一下，都不知道這個幼兒園的地址。
“我剛才好像聽到，是在什么西苑路三岔街道口沿海前行五百米。”電視臺里剛才當然沒有播，可是王安怎么會不知道？反正李蕓也不能確定電視臺播沒播。
“我兒子就是厲害。”李蕓早已經對自己兒子的記憶力信心十足，毫不懷疑，拉著睡意朦朧的王小沫和王安，一起下樓。
看著李蕓笑起來淺淺的眼角細紋，寵愛的眼神里由衷的驕傲，王安不禁想自己是不是沒有必要如此設計？哪怕直接告訴李蕓，他知道有這么一家幼兒園，他想去上，那又怎么樣？需要這樣誘發李蕓自己提出來嗎？李蕓對于自己的感情，和自己對于王妃子的感情，哪里會有什么區別？王安握緊了李蕓的手。
王忠泰正在出差考察，為了讓公司能夠擁有高層施工能力，準備采購一架擁有一百五十米有效高度塔式起重機，雖然只有幾十萬的金額，但對于以前一年能賺個十多二十萬就了不得的王忠泰來說，絕對是一筆必須自己親自過目的大生意了。
王忠泰把他的桑塔納留在家里，李蕓會開車，帶著兩個孩子就往西苑路開去。
現在正是幼兒園報名的時候，李蕓開著車進行簡單的登記后，就直接進入了幼兒園，找門衛問了報名的地方，往校長辦公室走去。
正如王安所預料的那樣，在他展示了自己的語言能力以后，得到的答復是可以考慮一下，破例讓王安進入承志幼兒園。
李蕓有些擔心，她實在太喜歡這家幼兒園了，地板都是防摔傷的幼兒房專用地板，任何可能磕傷孩子的邊角都用柔軟的彈性材料包裹，玩具都是難以拆分而且不會有細碎零件，防止出現吞咽異物的事情出現，這些細節上充分說明了這是一家讓家長可以放心的優質幼兒園。
李蕓當然也了解到了，進入這家幼兒園不是錢的問題，這里每一個孩子的家庭都不是自己家能夠比擬的。
李蕓越發渴望能夠把王安送進去了，她打電話給了王忠泰，看丈夫有沒有熟人可以說說話，然而王忠泰打了諸多電話之后，也沒有辦法，甚至有朋友告訴他，就連中海市教委的關系也沒有用，那家幼兒園就是人家的內部福利配套設施，不是某些大公司的高層子女，想都不要想。
對方既然答應考慮一下，李蕓還是沒有徹底失望。
王安卻要淡定許多，安秀商社面對公眾的姿態從低調到高調，意味著需要更多的推廣和形象塑造。安秀教育基金會負責的學校本身就是一種吸引人才的手段，能夠讓自己的孩子進入類似承志幼兒園的學校，已經成為了許多年輕夫妻奮斗的目標，因為那象征著自己在整個大集團內部的成就和被認可的程度。
充分展示安秀商社對優秀人才的重視以及可以給予的待遇，提高對人才的吸引力和黏度，毫無疑問這是安秀教育基金會的主要任務之一，基于此自然會做出許多媒體推廣。
父母們習慣性地認為，和更優秀的孩子在一起，自己家的孩子也會從中學習到好的東西，從而獲得進步，一家幼兒園里有王安這樣的神童，無疑也會增加幼兒園的招生能力，進而影響到安秀商社對人才的吸引力。
王安能夠想到，承志幼兒園的校長自然也能夠想到這些問題，更何況王安說了幾句話，用了“我在電視上看到你們的幼兒園”這句話肯定了這種推廣，用“爸爸說如果他不是自己開了公司，一定愿意來你們公司工作”暗示對方的策略有效，再用一句“鄰居的叔叔阿姨都喜歡他們的孩子和我玩，因為我是非常優秀的小朋友”暗示自己能夠給幼兒園帶來的好處，確保對方的思路會引申到更多地方。
王安覺得對方事實上已經有了這樣的意愿，只不過不招收外界學生是原來王安自己定下來的規矩，校長必須上報安秀教育基金會主席才能得到同意。
新上任的領袖總是想要樹立自己的權威以及展示自己的地位，通過否定前任留下來的規章制度，無疑方便快捷，很有效地就能夠讓人明白誰才是現在的老大。王安可以肯定，現在安秀商社內部一定有去王安化的聲音和措施，例如現在安秀商社面對公眾的積極，迎合的高調，那是王安以前絕對不允許的。
那么這時候安秀教育基金會決定招收一名外界幼兒入學，必然會給某些人帶來一種王安已經無能為力，對集團毫無影響的快感，考慮到同時附帶的一些積極效果，那么最終的決議一定會是同意招收王安。
任何人的任何決定，其實都不可能是真正的dúlì思考，人的思維總是受到自身閱歷，經驗，環境，外界暗示的影響，很多時候自以為在周全和細密的調查和考慮之后做出的決定，往往不過是某個人希望你做出如此的決定而已。
你卻渾然不知。
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