086章春節前夕
時間就一如流水一般前行，人們就好像坐在船上的游客，在不輕易之間，船兒已經穿越萬重山，奔向遠方！
對于碌碌無為的人來說，時間是一種折磨人的東西，因為他們總覺是時間過得很慢，每天日復一日的重復，好像永遠看不到頭！他們總是希望日能夠在某一天發生改變，卻一直沒有想到要想改變命運，需要自己的雙手努力。
但是，對于‘瑪卡科技’的員工來說，在‘瑪卡科技’的日過得很活，這其中除了優越的薪資、良好的工作環境之外，重要的是有一個積極向上的工作氛圍。
正所謂，‘有錢難買爺高興！’。
目前，在高科大廈18樓的辦公室里，已經擁有將近三十名員工，從前臺、客服、保安、財務、采購、銷售、內勤等等，已經能夠支撐起‘瑪卡科技’的日常工作。在段秉義的下，辦公區的員工每天都在有條不紊地進行各項工作，公司的采購、銷售、回款以及和各個政府機構的聯系都是相當順利。
也正是因為辦公區的順利運行，這讓段磊能省心不少，可以把多的精力放在科研上！當初把父親從老家拉到海城幫忙，確實是一步好棋！
目前，‘瑪卡科技’唯一擁有的生產單位——‘治污植物培養干粉生產車間’在何勝的帶領下，已經進入了正軌，他們只要根據公司提供的訂單。按時生產就可以了。
作為車間主管的何勝，甚至有時間和精力參與車間的擴建工作，也算是給段磊減輕了不少的工作壓力。如今，車間的二期工程也已經是進入了尾聲。春節之后就可以裝修、安裝調試設備，把公司的設計產能擴大到現有的四倍以上，不再受到缺貨的困擾。
進入‘瑪卡科技’工作不到一年，但是何勝對于自己目前的狀態相當滿意，因為在一家剛剛成立，人事關系相對簡單的公司工作，自己只要專心把手頭上的工作做好就行了，別的并不需要考慮太多。
有時候。讓人覺得工作累人的情形并不是因為工作太忙，而是太多的勾心斗角、相互傾軋讓人心力憔悴罷了。
對于‘瑪卡科技’的普通員工來說，由于‘治污植物’培育干粉的不斷暢銷，公司的生產銷售兩端旺。整個公司正處于蒸蒸日上的上升階段，因此大家都是干勁十足。尤其是一些剛剛畢業或者參加工作一兩年的年輕人，都相當慶幸自己能夠加入‘瑪卡科技’。畢竟，在目前就業形勢異常嚴峻的狀況下，在一家薪酬不低、獎金不少的公司上班。哪怕忙點、累點也是心甘情愿。
對此，劉雯婧的感觸深！
畢業于海城財經大學的劉雯婧因為家庭比較寬裕的緣故，并不缺錢，但是在鬼使神差中進入‘瑪卡科技’之后。發現自己撞大運了。拋開‘瑪卡科技’不菲的薪酬不談，倒是‘瑪卡科技’本身能夠鍛煉人。無論是員工的招聘、培訓。原料、設備的采購，劉雯婧都是由參與其中。受益匪淺！
由于‘瑪卡科技’成立時間尚短，相當部分崗位的員工需要一專多能，不管是哪一位，只要加入了公司，能夠得到的鍛煉機會都相當多。而不像有些大型企業，每天都只是需要完成自己手頭上的工作，別的事情連了解都談不上。在這種氛圍下工作，久而久之，每個員工的創造性、主動性都會逐漸消亡，后只變成了龐大企業的某一件零件罷了。
而‘瑪卡科技’成立伊始，人手不足，員工們自然都會擁有屬于自己的機會，可以獨當一面。就拿劉雯婧來說，除了完成平時的工作以外，還經常可以有多鍛煉自己的機會，比如，‘瑪卡科技’海大籃球隊的事情就交給她處理了。
全國ub籃球聯賽三月份就要開始分區賽了，作為海大籃球隊的商，劉雯婧需要代表‘瑪卡科技’出面和海大籃球隊聯系，做好各種、活動安排，既要保證籃球隊的正常訓練比賽，又要使得‘瑪卡科技’的效果出來。
一開始的時候，劉雯婧還有點納悶，從來不在媒體上做商業的公司怎么會想到高校籃球隊，而不是影響大的值夜籃球隊？要知道，公司雖然剛剛成立一年，但是業務發展良好，現金充足。
一直看到老板段磊在籃球隊訓練，和那位籃球隊的女經理關系密切之后，劉雯婧知道，原來老板只不過是用這幾十萬來玩玩罷了。既然是老板看重的事情，劉雯婧自然會主動努力工作，希望自己的表現能夠被老板看在眼里。畢竟，在公司里上班的員工都明白，‘瑪卡科技’的未來都將會是令人無法想象的，如今的員工或許將來都會成為公司的元老，獨當一面！
當然了，對于在‘鉆石樓’工作的三個項目組來說，時間久過得了，他們就好像找到了玩具的小孩一樣，恨不得每天24小時都泡在實驗室里面！
康老和他的‘智能機器人’研究小組自不必說了，在元旦的時候拿出實驗型號后，他們就開始加班加點對實驗型號進行各種各樣的測試，并且根據測試的結果進行改進。此外，他們還開始著手對段磊提供的資料進行詳細的研究，試圖制作出和資料上一模一樣的‘智能機器人’。
在這種狀況下，這些工作狂怎么會感受到時間的流逝呢？若不是公司里開始給所有的員工準備年終獎金、安排假期，他們都不會察覺到已經準備過春節了！
至于張浦仕領銜的‘特種金屬冶煉實驗室’，在船用鋼板、船用曲軸兩個項目取得突破之后。他們是信心大增。如今，在實驗室里面，他們和從海城造船廠過來的技術人員共同合作攻關，已經初步取得了一些不錯的效果。
對于這些科研人員來說。能夠研制出具有國際領先水平的特種鋼材，無疑會讓他們的內心有極大的成績感。當然了，段磊指定的高額獎勵也是讓包括張浦仕在內的所有科研人員都是心潮澎湃，對未來有著多的憧憬。
畢竟，在這樣一個房價動輒一兩萬的社會里，沒有足夠的金錢刺激，還真的不能讓員工們安心工作。
現在的‘瑪卡科技’，‘瑪卡生物’的‘治污植物’系列產品依舊是大的盈利項目。但是隨著‘瑪卡金屬’的項目逐漸展開，或許在不久的將來，‘瑪卡科技’將會呈現雙星閃耀的局面。
現在，‘鑫金屬’的產能已經逐漸提升。接近了整條生產線的80，而規模大、加先進的第二條‘鏡面金屬’生產線也已經開始被提上日程。海大建工的工程隊已經開進了預定的區域，大概在明年三月份的時候就可以建成，投入使用。‘鑫金屬’一期工程的成功讓顧宇良信心倍增，而銀行也對于‘鑫金屬’這樣成長性良好的興企業給予了大的信貸額度。
每每想到‘鑫金屬’觸手可及的成功。顧宇良甚至都有點猶如夢中的感覺。
一開始，他只是因為鄭凱中、熊一平等人的介紹，開始和段磊接觸，商談‘鉆石樓’建設的方案。但是。顧宇良沒有想到，段磊給出的‘鉆石樓’設計施工方案就好像是一種毒藥一樣。一下就把他給吸引住了。
接下來，神奇的‘鏡面金屬’也用它優秀的品質以及令人咂舌的性能征服了顧宇良。讓他愿意投入自己所有的財產，進行中年創業。高標準的無塵車間在建設之初，顧宇良的內心多少還是很擔心，害怕自己的幾千萬就這樣丟進了水里。若是那樣，恐怕要用好幾百年的工資來填補窟窿行。
還好，‘鉆石樓’的高調亮相就好像是一股東風，把‘鏡面金屬’的形象吹進了各大建筑商以及房產開發商之中，從而開始了顧宇良的財富之旅！顧宇良知道，只要‘鑫金屬’按照目前的態勢發展下去，它就能變成顧家一個下金蛋的母雞！
自從‘鑫金屬’的訂單逐漸增加以來，顧宇良守在車間的時間多了很多，他自然是不會感覺到時間的流逝！
在‘沙漠棚’投入使用之后，陳翰墨就帶領著手底下的幾個研究人員對種植在其中的‘改良沙棘’進行詳細的觀測，記錄實驗數據，并且分析各種情況對于這種‘改良沙棘’的影響。
一直以來，在西北沙漠進行荒漠化治理植物研究的陳翰墨一直都是在自然風沙條件下進行研究工作，像現在這樣，利用‘沙漠棚’和濃縮營養液進行培育植物的情況還真的是第一次碰到。
對于陳翰墨來說，這是一個嶄的課題！
雖然剛剛接觸這個課題，陳翰墨還不曾對這樣的課題有太過深入的了解，但如果一切都能夠一如資料上顯示的那樣，這是一個了不起的進步！
“老陳，已經到公司兩個月了，感覺如何？”在忙完‘鉆石樓’的事情之后，段磊到‘沙漠棚’看了看仍舊堅持在崗位上的陳翰墨。
陳翰墨是一個沒有太多架的人，原先段磊一直叫他陳教授，倒是讓他覺得有點別扭，說是叫老陳就可以了。無奈，段磊也只能喊他‘老陳’，倒是讓兩個人的關系融洽了。
“石頭，說實在的，這樣的課題我也是第一次接觸，一開始的時候還真的有點手忙腳亂！”拍了拍自己滿手的沙粒，陳翰墨說道：“不過還好，整個‘沙漠棚’的運行并不需要心，我只需要負責沙棘的生長就可以了，所以慢慢也就適應了！”
現在的海城已經進入了寒冬臘月，一年之中天氣冷的季節，但是在沙漠棚里面，段磊依舊能夠感受到人造太陽散發的驚人熱量。空氣就好像是在灼燒人的皮膚和呼吸系統一樣。在‘沙漠棚’的頂棚上面，有大量的能量等充當太陽，在陰天下雨的時候模擬沙漠地區充足的日照環境。另外，雨雪制造儀器也在棚里面安裝了。力爭能夠大限度地模擬出自然環境的真實狀況！
整個‘沙漠棚’的監控、機器控制都不是人工的，而是‘叮叮’通過各種監測設備進行，然后按照自己收集情況建立的模型進行調整，在理論上無限接近沙漠地區的真實情況。
若是換成了另外一家企業，哪怕他們能夠完美滴復制出‘沙漠棚’各種硬件設施，卻依舊沒有辦法像‘瑪卡科技’這樣完美地重現沙漠地區的氣候、地質條件。因為，他們不會有‘叮叮’這樣的智腦，可以建立完美的模型。并且能夠適時調整各種儀器的狀況！
“老陳，公司有足夠的時間和耐心等著你的研究成果，你也不需要太拼命！”段磊看了看陳翰墨布滿血絲的雙眼，笑了笑說道：“前天去附中接妹妹的時候。碰到張老師，她可是埋怨我把你拐走了！”
陳翰墨的夫人章曉雯人如其名，稱得上是中國傳統女性的典范，從長安跟著陳翰墨來到海城之后，段磊通過安國濤的關系。把她安排進入海大附中高中部任課。那一天，段磊帶著家人給陳翰墨一家接風的時候見過，印象相當不錯。
前天，海大附中開始放假。段磊去學校里接琪琪，順便幫她把在寢室里的東西都收拾回家。碰上了章曉雯。
對于段磊，章曉雯其實還是很感激。若不是段磊的賞識以及強大人脈關系，陳翰墨恐怕這輩要想回到海城工作，還真的有點困難。現在一家人回到海城之后，不提陳翰墨陡然提升了兩倍的薪金，就連章曉雯都覺得在海大附中教書要舒心得多了。畢竟海大附中是全國有名的示范性高中，無論是生源素質、教學環境以及待遇都是有目共睹，這可是在長安的學校里都無法比擬的。
不過，讓章曉雯感到郁悶的是，老陳進入‘瑪卡科技’之后，工作狂的本性暴露無遺，大部分的時間吃住在‘瑪卡基地’里，多少讓她有點小怨言。這不，剛好在學校里碰到段磊，章曉雯順勢就抱怨了一下。
“我這不是著急實驗結果嘛？”陳翰墨有點憨憨地撓撓頭，笑著說道：“要是沒有把這些‘改良沙棘’的數據測試好，我心里就好像有什么事情一樣，坐立不安！”
從陳翰墨的回答中，段磊就能看出他還真的是一個典型的江南讀書人，性格有點婉約，對于老婆那是相當尊重。若是碰上某些大男主義很強的東北漢，恐怕開口的第一句就應該是‘這敗家娘們！’之類的。所以，祖國疆域太遼闊，各地之間的差異還是蠻大的。
“總之你自己看著辦吧，反正你能在五一的時候拿出成果，公司就已經達到目的了！”面對這樣的工作狂，段磊也是有點無能為力，說道：“不過，春節這幾天你還是稍稍放松幾天，那幾天公司將會強制放假，除了留守的值班保安之外，一律不讓上班！
距離春節已經不遠了，‘瑪卡科技’已經開始在開始安排放假的事情，在段磊的計劃中，除開必要的安保人員留守值班之外，所有的工人、員工包括科研人員，一律放假十天！反正現在‘治污植物’培養干粉的銷售也已經進入了淡季，放假也不會太過影響公司今年的業績。另外，那幫科研人員整天都是廢寢忘食地進行研究工作，讓他們好好休息一段時間，放松一下精神也是應當的。
正所謂，‘休息是為了走得遠！’
除了安排公司的休假計劃之外，段磊也在考慮一家人的春節究竟怎么過？
和往年不同，今年段磊至少要到市委大院給唐向軍和丁媛拜年，至于北京的唐老爺那邊，恐怕時機還不成熟，只能等明年了。畢竟唐老爺雖然退了下來，但是影響力猶在，每年給他拜年的省部級甚至副國級領導應該很多，自己這樣一個鮮人，還多少忍一忍行。
另外，雖然段磊一家已經準備把家安在海城了，但是爺爺奶奶都還和大伯生活在一起，究竟是把他們接過來過年還是段磊一家趕回家過年呢？
這個問題，大概也只能交給父親來解決了！
雖然段秉義已經進入‘瑪卡科技’工作好幾個月了，但是段磊對他的態度依舊是一如既往的尊重，并不會因為自己變成了父親名義上的老板，就會用鼻看人了！
在很多時候，公司的大方向有段磊在把關，而日常事務，卻是段秉義一手操盤，父倆的合作親密無間！但是，家里的事情，還依舊是父親做主，因為并不會因為段磊長大了、有了女朋友，就可以自己做主！
不管怎么樣，當海大開始放假之后，段磊也開始準備啟動‘瑪卡科技’的放假計劃，讓所有的員工和自己都能過上一個開開心心的春節。(。。)