瘋狂小強
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《》瘋狂小強
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請大家支持小強，支持，支持。請您簽到！！！三色火公司總部的那棟大樓，最終被直接命名為紅焰大廈，而旁邊還在建設的十層建筑，則被命名為黃焰大廈，假如還有一幢建筑的話，肯定會被命名為藍焰大廈。
紅黃藍，三原色，同時也是三色火公司最新標志的三個顏色。
張瑾對林鴻說，要請設計師給三色火公司設計一個標志。
林鴻說，不用了，我已經有腹稿了。
按照林鴻的建議，總部最高的這座建筑，也簡單地命名為紅焰大廈。
林鴻不喜歡太復雜的設計，他一直都喜歡UNIX的設計思想，SIMPE_IS_BUEATY簡單即是美。真正偉大的設計，都是化繁為簡，返璞歸真。[]
在設計LINX的時候，林鴻所遵循的一個重要原則，也是“簡單即是美”，這也是他選擇微內核作為LINX的核心架構的原因之一。
在國防科大的那二十多個工程師加入三色火研發團隊指揮，他們的整體實力頓時得到了一個質的提升，從原先的菜鳥開發團隊，直接晉升為老鳥團隊。
可以說，兩部分人馬都各自在影響著對方。
原先的菜鳥看到突然之間有這么多實力派的工程師加入，頓時倍感壓力，更加努力抓緊時間充實自己，一切都與這些實力派的工程師看齊包括學習他們嚴謹的做學問的態度，學習他們一絲不茍的編代碼的習慣。
而原先國防科大的那些工程師們，在和這些菜鳥們相處的過程中，也學到了不少東西。他們在這些新手身上看到了智慧的閃光點，看到了創意地無窮無盡。可能是呆在實驗室中太久了接受的東西也大多是前人的，他們的思想受到了極大的束縛，很多解決方案，他們首先考慮的是那些已經成熟的已經存在的，而不是從自己的角度另辟蹊徑。他們往往認為已經存在的那些解決方案效果更高，也更簡單。
而原先三色火的那些技術人員則不同，他們本身的知識積累比較少，對業內已經存在的很多方法理論也研究不深遇到問題，他們首先是想著怎么使用自己的方法去解決，然后再去優化，實在搞不定的時候才會求助于林鴻。[]
現在有了這些新的成員的加入，他們兩班人馬正好進行互補，讓林鴻頓時大為輕松。
當然，平時的上課依然還在進行。
ILNX的很多東西，都是林鴻進行設計的如果不給他們上課進行詳細講解為什么這么設計，很多人都會丈二摸不著頭腦，根本跟不上林鴻的思路。
不過，有了新的成員的加入，林鴻現在上完課便可以直接不管，讓那些新加入的工程師去幫助那些菜鳥因為他們通常都能夠在第一時間理解其中的原理。…!
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