“舍不得了？”盧佳馨送白文靜出去，也自然看到了盛曉芳那傻丫頭的紅眼圈，還有白文靜眼中的幾分留戀。
白文靜深深吸了一口氣，老話長談，淡然笑道：“人都是有感情的嘛。”
盧佳馨點點頭也不多問，換一下位置如果是自己要離開吳慈，估計比白文靜此刻的心情也好不到哪里去。不過當下樓路過門診部的時候盧佳馨還是忍不住問了一句：“不去門診看看王雨涵？”說出口，盧佳馨也覺得白文靜去不去看王雨涵沒有太大的必要，畢竟兩個人終究沒有發生什么，去看了也不過多增添幾分煩惱罷了。
兩個人把東西都放進了白文靜車的后備箱，然后盧佳馨回婦產科，白文靜去醫務處打招呼辦理相應的手續。
等這些繁瑣的事情都處理完了，就已經是下午四點了，看時間大家也快下班回家，白文靜就也不便多留，而且這個時候是車流高峰期，說不定路上還要浪費一些時間。
之后的兩天里，白文靜在四海居請客吃飯，把婦產科、門診還有急診的同事都請過來一切熱鬧一下，同時也算是告別宴會。
那一天王雨涵和盛曉芳都喝了好多酒，而以前一直對自己不冷不熱的王艷華酒桌上卻是出奇的熱情，舉杯敬酒笑著對白文靜說以后到了新工作崗位不要忘記大家，還說了一些抱歉的話。
不過當時酒酣耳熱，原本就不太介意的他就轉瞬間淡忘過去。
只是席間秦瓔珞到是有一句話讓白文靜印象很深：白醫生雖然是去紅十字工作，但是相信不久之后，我們還能夠成為同事……
三天的時間轉眼即過，剛好第一天上班是星期一，以后的工作時間表到是容易安排了。
早上白文靜起的很早，刷牙洗臉漱口，然后準備早點。以前早點是他自己一個人準備。現在家里多了董思琪和張薇，到是多出兩張嘴來，不過也多了一雙手幫忙
薇薇姐做飯很有一套，特別是南方菜系的味道做的特別地道，材料用量拿捏得恰到好處，之前白文靜也不知道她做了一手好菜。
早餐有豬肉餡的小籠包，皮蛋瘦肉粥，清淡地小菜和七八分熟的煎雞蛋。另外果汁、牛奶都是必備之物。
叫醒了關穎和董思琪起床，等她們兩個再簡單的收拾完。早餐也就都擺上桌面上了。
吃飯的時候關穎和董思琪就一邊吃一邊開始圍繞著寵物醫院做宣傳的事情做研究，問形象代言人要不要董思琪本人。
這幾天夏小青那邊很有效率，相關的手續差不多這個星期就能完全落實。醫院的場地初步定在鬧市區附近的次要地段，相關的設備和藥品，正好由夏小青地藥材公司和外貿公司代為采購。
一下子解決了好幾個重要問題，剩下的就是把這些工作落實下來，還有招聘寵物醫生。
白文靜肯定不會改行去做獸醫，但是現在大學生就業很困難，相信學獸醫方面的畢業生找工作地壓力更大。只要把招聘廣告一打出去，上門應聘的事情就不用太操心。唯一要擔心的是醫院里需要一名合格的經營管理人才和首席醫師，這個倒是一時半會解決不了，而白文靜認識的朋友中到是有做這方面工作的，但是也不好勸人家跳槽，只能讓其幫忙留意一下這方面的人才。
第一天上班就要有新狀態新面貌，換了一身干凈整潔地衣服。和還沒有研究完的三個女人單方面的揮手告別，就開門下樓取車，然后融入了清晨上班的車潮之中。
初來乍到。在新的工作環境之中白文靜心情倒是清爽了幾分，進了醫院大門，走進昏暗陰冷的走廊，直接去康志強的辦公室報到，現在他歸康志強管。
康志強早上比其他人來地都要早一些，一個星期七天，可以休息的時候這位超人也會留在醫院，用他的話說，在家他也閑不住。
辦公室里地布置整潔簡單。一側墻壁上豎立著一個很大的書柜。里面擺放的大多都是外文版的醫學著作，很多白文靜也都看過。但是印象不太深刻。只是隨意打量一眼發現上面沒有灰塵，書頁邊緣也有些汗跡發黃，就知道康志強是一個愛書，喜歡讀書的人。
康志強笑著給白文靜倒茶水，然后還笑道說：“今天正式工作來的又這么早，心里面感覺還不錯吧。今天正好又是星期一，還能趕上醫院的周一宣講。”
白文靜客氣的接過茶杯，好奇道：“宣講，什么宣講？”
康志強聳聳肩說：“最近一兩年醫院有意加快前進腳步，老醫生退下去的太多，新醫生又不上手，正處于青黃不接地時候。新吸收進來地醫生對紅十字的認同感差強人意，所以院領導班子才會做出決定，以企業文化地概念帶入醫院中來，形成醫院的文化。其實大同小異，就是一種意識形態的植入。”
白文靜點頭表示明白，就醫院的歷史文化之前康志強就不只一次的和他說過，開始他還以為是康志強的驕傲感使然，現在才明白是被潛移默化的結果。
不過對于這種宣講白文靜心里并不抵觸，另一方面，對于高級醫師來說，這種宣講的實際影響力也是微乎其微。成年的思維模式已經定型，這種文化概念還是對剛走進社會二十五六歲的年輕人更好使一些。
在辦公室里坐了一會，康志強就帶著白文靜去看給他準備的辦公室，其實也沒有什么好看的，無非就是換了一個新房間而已。
紅十字醫院中西醫結合脊柱病專科、男性不育專科是浙江省中醫藥重點建設專科；消化內科脾胃病，是杭州市衛生局重點專病建設基地。
中西醫結合風濕免疫、腎病科以中西醫結合方法診治系統性紅斑狼瘡，混合性結締組織病，慢性腎炎、尿毒癥，難治性腎病綜合癥。都打著中西醫結合的名號。
但是任誰都知道，現在的病患對中西醫結合并不感冒。相反可能還覺得有些嘩眾取寵。
康志強直言道：“咱們醫院歷史悠久，技術力量雄厚，唯一不足的就是外科太弱，內科不突出，想要中西醫兼顧，最后卻是哪邊都不討好。”然后苦笑一聲指著自己又說：“像我這個年紀在一般的大醫院自然也容易咱露頭角，但是就老醫生老教授多的醫院內，想要熬出來卻是難比登天，但是我熬出來了。而且還很輕松，從這一點上你就可以知道醫院的人才貧乏到何種地步。以前你不是本院地醫院，有些話我不方便和你說。現在咱們兩個在外科也算得上是領軍人物，老前輩們都躲在大學里教書，手術臺是不經常上了，因此以后你的工作量會比較大一些。”
前面的一半白文靜只當康志強是自謙之詞，后面的卻是記在心里，不過卻訕笑道：“聽起來情況并不是如我之前想象中的那么好。”
兩個人說話間已經到門診，一進門。白文靜就看到周游正坐在一張桌子的邊上，擎著身體和被他身體擋住的人說話。只看一側身影，到是也能看得出那是一名女醫生。
康志強失聲笑道：“別介意，這小子平時就是這么一副吊兒郎當的樣子。”
白文靜到是沒有太過驚奇，理所當然道：“和我想象中的差不多。”
兩個人這邊講話，那邊周游和他身后地女醫生就察覺到有人，連忙轉回身。當看清楚是白文靜的時候，周游是興奮的跳起來上前就給了白文靜一個熱情地擁抱。而那個女醫生卻是不自在的站起來，目光卻落在康志強的身上。
笑著在周游胸口打了一拳。白文靜就笑他說：“你小子在哪里都不老實，沒看見康醫生也在旁邊嗎？”
周游對康志強還是比較敬畏的，所以聽到白文靜的話立刻收斂了幾分，但是見康志強沒有怪罪的意思，倒也是嬉皮笑臉的模樣，說：“這是李石楠不在這兒，要是她在這兒，那小丫頭比我還不著調呢。”
康志強沒脾氣地笑道：“你倒是有自知之明。”
白文靜的目光又看向那個女醫生，個頭不高。身量嬌小。圓臉，頭發用橡皮套隨意的扎在后面。只是看了一眼，白文靜就發現女孩子的發質似乎有些粗糙干燥，借著早上的晨光到是泛起淡淡的黃暈，就猜測她可能有些缺鐵性貧血。
但是現在女孩子頭發黃也未必都是貧血造成的，也有可能是染發，還可能是疲勞過度睡眠不足。
康志強介紹說：“周游就不用介紹了，這邊地這位是姜艷姜醫生，我的小師妹，在臨床急救方面很出色，以后有什么重要病人，她都是一個好幫手。”然后又給姜艷介紹白文靜：“白文靜白醫生，醫院新來的胸外科和婦科地雙料專家。”
白文靜笑道：“還雙料專家呢，康醫生這可是在新同事面前開我玩笑了。”說著轉目光看向姜艷，就打招呼說：“以后一起工作，希望能和姜醫生合作愉快。”這樣說到是讓對面的姜醫生心里放松了不少。姜艷連忙客氣幾句，算是認識了，這才開始介紹別人。
三天前白文靜算是熟悉了一下醫院環境，今天主要的任務就是熟悉一下各科室的同事。
當聽說眼前這個儒雅而英俊的年輕人就是醫院外聘的主任醫生，大家心中的震驚就可想而知了。
真如康志強所說的那樣，原本他的年齡在紅十字醫院就算是很年輕了。但是現在白文靜地出現卻打破了大家腦海中地固有印象。也算得上是一個小小的記錄了。
現在白文靜地工作位置不同于在吳慈，具體的位置很固定，每天都要在單獨的科室工作。而在紅十字醫院，白文靜就是一個多面手，哪個部分需要他，他就要出現在哪里。自然，醫院不會是說就只用他一個人累死累活的，但是靈活度的確像康志強說地那樣比較大了。
醫院正式開始上班是在九點之后，八點半的時候醫院廣播就開始響起音樂。通知各科室的醫生去外面的空地集合，做早操，聽宣講。
這事兒白文靜事先聽康志強說過，當初在吳慈也經歷過早上大家出去做操的時候，雖然很多人都不喜歡這種兩天半熱度，最終不了了之的形式主義，但是白文靜卻是因此時常想起自己還在上學的時候。
負責早課的是紅十字醫院負責行政工作的副院長徐明虎，一個四十五六歲頭發灰白地老男人。
帶著一副金絲眼鏡，富態的體型。說起話來喜歡拉長音。站在前面通過麥克風，給醫院的醫務人員做著每天內容都相同地宣講。白文靜注意了一下，十個人里有九個半聽的都心不在焉。看來這種形式還是有待改進了。
宣講的部分也沒有多少新意，只是紅十字醫院的醫生們一起做的早操白文靜以前沒有學過，站在最后一排簡單的比劃幾下，到是也覺得幾分有趣。
等早會一過，康志強又帶著白文靜去人事科和財務處幫白文靜辦理了一下入職手續，主要就是把他的相關地人事關系，資料檔案轉過來。最主要的就是和財務打好招呼。辦好工資卡，別到時候工作了一個月，工資卻忘記開了。
等這些紙面上的工作做完，接下來就是要拜見一下醫院的主要領導，而這個時候想必院長副院長們也都該上班了，都要走一個過場。
康志強在紅十字醫院說話有分量，白文靜也是被他引進來的。但是康志強卻無法替代醫院領導的位置。
紅十字醫院的院長兼院黨組書記叫陶建坤，今年差不多快要六十地年齡，當真是一位老同志了。帶著厚厚的老花鏡。須發皆白，說起話來還好一些，鏗鏘有力，眼睛里透露著睿智的精光。
陶建坤在紅十字醫院已經工作了差不多將近四十年了，年紀大，資歷也深。紅十字醫院幾乎就可以說是這位老先生地私有領土，神圣而不可侵犯。所以在他主動退休之前，院長的寶座穩如泰山，因此紅十字也不會出現像吳慈那樣為權力而勾心斗角的事情。但是有利就有弊。一潭死水的結果就是紅十字醫院留不住頂尖的人才。領導班子也長期不動，高齡化嚴重。心氣高但是銳氣不足。
老院長見新醫生，鼓勵和勉勵的話自不必說，但是白文靜也看得出，當陶建坤見到自己的時候，眼神中流露出的那一絲難以掩飾的驚訝。
就聽陶建坤贊嘆道：“自古英雄出少年，一看到白醫生，我就覺得自己老了。”
是凡長輩或者是領導一說這話，下屬及晚輩必定說幾句“老驥伏櫪，志在千里”地話來安慰一下。
這一點陶建坤到是看地很開，要不然他也不會死占著院長的位置到現在了。
與此同時陶建坤還說了不少康志強有能力之類地話，意思無非是提醒白文靜以后要多聽康志強的話，向康志強學習。
這些都是必不可少的過程，白文靜心中做到有數，另外也能個夠看出來康志強在院長心目中的地位。
套話說完了，院長也見到了，接下來康志強又不厭其煩的帶著他去拜訪了幾名副院長和實權比較大的處長科長。而領導們說的話大多大同小異，不必一一細述。等拜完了這一溜十三圈，這才算是名副其實的紅十字醫院的新進職員。
好在一路下來，也不過是簡單的寒暄，大家也沒有必要為了一個簡單的入職而大費周章，所以時間也不算長，但是一上午的時間很快就過去了。