書籍：
(精著《重生之商海驚濤巔峰精作》源作乃文心蟲,你當前在此吧品的章節乃:正文速秒更，感謝書文迷對KYKS8從不中斷的熱忠與鼎力相助。此網會做得更好，永不停息連載新一頁的更新，立愿給全體此吧愛書文迷供應一個五星級的閱文空間！此文溫馨提示閱文迷：有空給著家文心蟲沖沖氣，去起點加加票，激發著家神經，讓他文筆繼續揮起來，激起著家隱藏潛力，讓大家盡情遨覓在此吧！)
賽格威風火輪的驚艷亮相直接點讓大家對這屆世界大會的熱情燃燒得更旺，對接下來的新產品的期盼也更是提高了許多。事實證明楊星固然不會只做一榔頭買賣，接下來三天中星國際的會場中，眾多不負眾望的怪異產品和新奇體驗簡直讓與會者覺得值回了高昂的票價，尤其是大會上楊星他們宣傳的眾多新理念，無疑給大家一種線人一新的感覺。
在開幕式上再次吸引了眾人眼球的楊星當眾宣布，要把集團“讓生活更智慧”的口號付諸實際，以去年提出的“智能家居”解決方案開頭，今年要陸續推出“智能辦公”和“智能制造”等方案，并從自我做起，未來十年整個集團管理要全面實行智能化，開啟一個“智能時代”。
“智能辦公”的方案大家都好理解，中星旗下的星云電子、星斗研究院和星動網絡等已在這次大會上展示了一整套完整的信息化辦公解決方案。提出利用廣泛在世界各地的超等計算機和服務器，把中星國際各大洲分公司通過高速光纖網絡連接在一起，實時傳輸大量的辦公信息和匯總措置即分發，往常繁瑣冗長的決策和業務指導流程不單被壓縮扁平化，還能將重要信息散布在各處，不會呈現一處失靈全面癱瘓的威脅，關鍵是辦公效率大大提高，節省了大量傳統的傳真和文件傳遞等信息jia流體例。這套名為“星核”的系統還會建立一個龐大的數據庫，為中星國際諸多商業經營提供數據支持。
卻是楊星提出的“智能制造”計劃在會場中掀起了場極大爭論，當楊星一副輕描淡寫的樣子暗示，未來十年內中星國際旗下制造部en將會大量起用工業機器人以取代重復危險的崗位，并提高生產效率，而需求數目高達百萬臺時，幾乎在座的所有聽眾都以為楊星瘋了
每年加入世界大會的除和中星國際相關的采購商、供貨商、科研人員以及大量周邊配套廠商代表外，還有很多人是中星國際競爭敵手派來的，這已經是公開的秘密了。當初國際手機大廠派工業間諜滲透進中星國際總部了解敵手詳細情況，沒想到楊星主動公布專利技術吸引配套廠商入駐財產園，讓東方云衣這個商業間諜賠了夫人又折兵。
而現在每年一度世界大會上中星國際主動公布的新產品讓競爭敵手覺得從公開場合了解實際情況其實比偷偷oo還要容易些，何況商場中沒有永遠的敵手，業內敵手轉眼釀成合作伙伴是經常的是，所以世界大會上呈現索尼、三星、通用汽車等敵手的身影已是司空見慣。
仇敵永遠最了解自己，他們第一個反應就是計算楊星所說的真實性，大家都是同行，采取大規模流水線生產，使用幾百臺工業機器人其實不稀奇，但充其量只能作為某個特殊重復工序的工人替代品，以中星國際立足國內，雇傭大量工人便捷又低廉來看，沒有用價格昂貴工業機器人來取代普通工人的需要。
中星國際經過這幾年高速成長，尤其是建立起集約化的幾大星城作為財產基地，大大壓減少了財產鏈各工序間運送時間，節約了很大的倉儲和物資運輸本錢。而大批工人集中生產也使得中國工人低廉的人力本錢和高度組織紀律性被闡揚到了極致，再加上領先的技術優勢，中星國際旗下制造企業不單能滿足旗下產品的生產需求，甚至還能接手許多跨國公司的海外代工業務，旗下工人數目直線上升，已bi近15萬人大關。
現在楊星卻提出使用百萬臺工業機器人，誰都知道一臺工業機器人至少能取代十幾二十名普通工人才有價值，那一百萬臺是什么概念，取代的怕是要上百萬工人吧，難道他想他的的工廠里全部用機器人生產嗎？
何況此時全世界正在使用的工業機器人加在一起還不到一百萬臺，即使是工業機器人研領域最先進的日本，也沒有任何一家企業有如此的雄心壯志，那楊星的言論不是瘋了還能怎么解釋？
其實這個問題在中星這次年終大會上，楊星的屬下也對此提出了很大的異議，否決意見最強烈的莫過于楊星老爸楊榮光了，在他看來，集團好不容易奠定了業內本錢控制之王的寶座，大批國外廠家迫于中星國際在行業內的巨大制造本錢優勢，只能在到中國等新興國家本錢低廉地區設廠，或是直接把訂單jia給類似中星國際這樣的代工企業之間進行選擇，正是形勢一片大好的時候。
楊星突然拋出采購百萬臺工業機器人，并推動制造業智能化，提升財產鏈層級，減少簡單工作工人數目的目標，想法雖妙但為時太早，和集團正招兵買馬大干一場的想法各走各路
結果盡管楊星提出的百萬臺工業機器人目標中，星辰制造一定會取得很大的供貨份額，但星辰制造反而對這個計劃否決聲lang最高。楊星只好耐心的解釋，這是為了集團整體久遠利益著想采納的未雨綢繆的舉動。
他拿出了一份查詢拜訪述說，別看現在集團制造和代工業務蒸蒸日上，他給在座每人算了筆賬，其中顯示外國委托集團代工的產品，假設價值在100美元，其中40美元是原材料，20美元是他人的設計研發費用，10美元是品牌宣傳費用，20美元是利潤，而加工運輸費用只占10，這10中，他們所占的份額還不到3美元，真正能獲利部分只有1美元，有時候甚至還不到1美元
如此低的加工費用，就是因為我們只在廉價人工上有比較優勢，而無法獲取產品的高端增加值部分。楊星提醒手下，現在還可以憑借大批任勞任怨的農村富余勞動力組織大規模生產來達到薄利多銷。但這種情形不成能一直延續，來自內地的農民工，現在還能滿足于幾百元的工資，但隨著時間的增長，他們的各種要求會逐漸提高，現在中星國際在業內已經以高工資好福利聞名，隨著工人工資增長，最大的依仗，低廉人工的本錢優勢很快會消失殆盡。
并且隨著這批工人的老去，他們的下一代是否還能拿著現在這樣低廉的工資，繼續重復父輩的單調工作恐怕沒人敢打包票。在一個沒有升遷希望，福利待遇得不到滿足的企業里，要求工人數十年如一日的工作，恐怕只能是幻想，如果有一天招不到足夠的人手開工，那企業的前途該怎么辦，這才是楊星購置百萬臺工業機器人的最大先決條件。
這番闡發終于平息了集團內的爭論，他們越想老板的話，越覺得毛骨悚然，老板的居安思危簡直很有久遠眼光。現在國內因為比較優勢，已經成為世界上大部分低端制造業的聚集地，“中國制造”儼然已擊敗了許多國家的基礎制造財產，中國低價產品的攻勢勢不成擋。
但楊星顯然看到了這一片盛世下的危機，發出的警鐘振聾發聵。國內制造業規模龐大，但大而不強，附加價值很低，“八億件襯衫換不來一架波音飛機”是真實的寫照。在高端制造領域，由美、歐、日等國持久獨霸的局面并未改觀，人家只是拋卻了簡單重復的低水平制造財產，把寶押在了高新科技精細制造和研發設計上了。
一個典型的例子就是喬布斯回歸后的蘋果公司，完全拋卻了自己的產品生產線，只保存了研發設計和管理部en，把所有產品生產都jia給了星云電子和另外兩家臺灣代工企業。結果新款a電腦因為怪異的造型和色彩在歐美一鳴驚人，優秀的銷售成績讓蘋果公司終于解脫了虧損。據說喬布斯又正在搗鼓多款“劃時代新產品”，星云電子的年終述說中儼然把它作為一個強勁的新敵手看待。
除此之外，楊星提出利用工業機器人取代普通工人進行重復簡單的勞動還有另外設想，他想讓更多工人經過職業培訓獲得更好的職業能力，連帶集團制造能力也要逐步向著高端領域攀登。而依照“智能時代”的想法，借助信息優勢，將集團制造能力向著智能化，網絡化和精細化的目標成長。中國工人是世界上最好的工人，但不克不及一直停留在低水平的工作上，為他們搭建更大更高的舞臺，集團才能真正進入“智能時代”。
不管楊星有沒有發瘋，他接著提出的一系列配套執行辦法，讓人醒悟他并沒有信口開河。度過起初的震驚后，大家才發現這可是筆大商機啊道國際上能提供高質量工業機器人的只有德美日幾家大公司，而楊星許諾的這百萬工業機器人即使一大半落入自家手中，剩下的依然是筆大訂單。另外和工業機器人相關的工控芯片，電子元器件還有軟件等等都不會少了，西en子、日立、通用電氣等公司都摩拳擦掌就等著大會上主動出擊。
超好記哦！
本吧將一如既往不間斷7×24個工作時速秒更連載書文，讓您心停此吧盡情遨游九霄！感激您對我們的關注！
《》目錄
管理人：鉲棟擴·杜酷德刷速：0.5200467秒(D)蜀