“陳老，我國原有的經濟體制的弊端表現在這幾個方面一，政企職責不分，條塊分割，國家對企業統得過多過死；二，忽視商品生產、價值規律的作用；三，分配中存在著嚴重的平均主義現象；四，經濟形式和經營方式單一化。由于這些弊端，結果在原有體制下，企業缺乏應有的自主權，企業吃國家的"大鍋飯"，職工吃企業的"大鍋飯"，企業和職工都缺乏生產的積極性和創造性，使本來應該生機盎然的社會主義經濟在很大的程度上失去活力。這樣的經濟體制已經不適合市場經濟的發展，只有把這些弊端都去除，我國的經濟才能健康，快速的發展。”
一老一少討論著有關改革經濟體制的話題，直到秘書進來提醒，他們才發現天黑了。
“小家伙，我們一起去吃飯吧！我還有不少問題要請教你。”
楊國華點了點頭，“陳爺爺，吃飯當然沒有問題，不過飯錢算你的。”
陳老笑罵：“小家伙，打的算盤倒很精啊！連一頓飯都這么計較，怪不得小小年紀能在金融市場翻手為云，覆手為雨！”
“陳老，賺點小錢而已，你也知道，家有十幾口人都等著我的錢開飯呢！”
“小家伙，你放心吧！只要你的錢來得正當，我們是不會追究的，不過下次倒賣土地的事不能再干了。”
楊國華笑了笑，“陳老，下次我不會炒地皮，只會建樓建房。”
陳老請他到國賓館吃飯，標準的四菜一湯，楊國華也確實有點餓了，吃了兩大碗才放下筷子。
“陳老，這里的飯菜不錯啊！”
陳老笑著說道：“還可以吧！這里是用來招待外賓的飯店。”
“這么說我今天有口福了。”
“小家伙，既然吃飽了，我們回去繼續討論吧。”
兩人一直討論到午夜十二點，在秘書的提醒下，楊國華才得解脫，楊國華被安排在國賓館住宿。
第二天，楊國華在辭別了陳老離開了北京。
上海機場，楊大康開車來接他，“小華，沒什么事吧？”
楊國華綁好安全帶，“能有什么事，只不過以后不能這樣倒賣地皮了，那些地皮暫時留著吧！”
“如果是政府來強行征收呢？”
楊國華說道：“如果是政府征收，那就按照低于市面上的一成的價格賣給他們，如果是外國人來或者其他房地產公司來購買，把價格抬高一點。”
“小華，我們公司的辦公樓都是租來的，是不是開始新建我們的辦公樓？”
“華康集團的總部設在西安，紅木地產的總部就設在上海！其他各地的分部你看著辦吧！”
楊國華詳細看了一下，看完后遞給楊大康，“三叔，你親自去和他們公司的董事長談談，看看他們愿不愿意我們注資，如果他們愿意注資，我出200萬的價格買下他們40％的股份。”
楊國華笑著說道：“三叔，這可是屬于國有控股的公司啊！如果他們不肯給我們注資，我們也沒辦法。”
幾天后，楊大康帶著一個文件袋回來，“小華，三叔終于給你辦成了，這是聯想控股投資有限公司45％的股份，我只用了150萬元，厲害吧？”
楊國華拆開文件袋瀏覽了一下，笑著說道：“三叔，你沒有用不正當的手段吧？”
“小華，你把三叔看成什么人？不過手段都是用了不少，只不過這些手段都是正當的。”
楊大康述說著他這趟北京之行，原來他到北京后，沒有直接去找聯想控股有限公司的老總，而是找其他的股東，聯想控股有限公司屬于股份制公司，只要有半數的股東同意注資，就算老總不答應也能達成這項投資。
用了三天的時間，楊大康把這些股東的底細打探清楚后，然后親自上門送禮，在楊大康的賄賂之下，十一個股東有十個同意華康集團注資，楊大康不費吹灰之力就拿下了這45％的股份。
“小華，這家公司前景很好嗎？”
楊國華笑著說道：“三叔，我看重的是他們的科研能力，將來我要進軍IT產業，他們就是我背后的一股力量。”
“IT產業？”
“即是信息技術，共分為三個部分，一是傳感技術，二是通訊技術，三是計算機技術。”
“這么高深的學問我不懂，我還是去建房子比較快。”
楊國華坐在辦公室沉思著，以楊大康的能力去管理一個集團和一個地產公司，確實難為他了。
“三叔，華康集團將來的事務會越來越多，我考慮是不是聘請一個總裁來管理集團比較好。”
楊大康沉思著，畢竟華康是兩人一起創立，用了兩年的時間才發展成華康集團，交給外人來管理他確實有些不甘心，不過他知道自己的能力，管理一家公司還可以，管理一個集團就不行了，如果不是行政助理和秘書的能力出眾，華康集團早就亂了。
楊大康最后下決心說道：“小華，三叔聽你的，反正請誰來管理，華康都是屬于姓楊的，對華康來說，也未嘗不是一件好事。”
楊國華尊重三叔的意見，如果他執意堅持不放，楊國華只能把華康集團舍去了，畢竟他不想為了一個華康而傷害叔侄之間的感情。
華康集團公開招聘集團的行政總裁，年薪是100萬，另外公司會贈送一套別墅，一部轎車，這個消息在上海市激起了層層波浪。
來應聘的高級經理人不計其數，通過層層篩選，最后能留下的有三個人，一個是美國哈佛大學畢業的蘇媛媛，年齡25歲，工商管理碩士。
另一個是清華大學畢業的趙學琨，年齡是38歲，工商管理碩士，經驗豐富，曾在幾個外國企業擔任要職。
最后一個是劍橋大學畢業的施金玲，年齡26歲，工商管理碩士，法律碩士雙學位。
這三個人的最后面試由楊國華親自監考。
蘇媛媛看到一個少年坐在主席臺上，以為是走錯房間了，但是門前的牌號全告訴她，她沒有走錯。
“難道監考人就是這個小子？”蘇媛媛走了回來想道。
“坐吧！監考人就是我。”楊國華淡然的說道。
蘇媛媛不敢遲疑，在中間的位置上坐下。
“蘇小姐，你對我們公司了解嗎？”
蘇媛媛點了點頭，“華康集團成立于1983年，華康旗下共有五個子公司，分別是華康超市有限公司，華康物流有限公司，華康保全有限公司，沉香炸雞有限公司，楊記快餐有限公司。”
“蘇小姐，你對我們集團有什么看法？”
“華康集團以零售業起家，先后建立華康物流和華康保全，無非是為了進一步占領市場，華康連鎖超市能這么快占領市場，一方面是得益于國內的改革開放政策，另一方面是華康物流和華康保全強有力的支持，超市的發展離不開物流，這涉及到超市的正常運作，來應聘之前，我觀看了華康集團旗下的物流公司，發現華康物流的運輸系統很健全，一個電話，華康物流就能很快把貨鋪上。沉香炸雞風味店的成功是在于公司制定的營銷方案，用加盟店來吸引各地的商人注資開分店。楊記快餐店，這個新式的飯館由于便利快捷，價錢便宜，非常適合工薪階層就餐。”
蘇媛媛喝了一口白開水繼續說道：“華康集團的成功離不開制定策略的管理人，中央宣布開放十四個沿海城市，這就為華康集團帶來了發展機遇，有了這個機遇，華康集團的發展壯大只不過是時間問題。”
“如果你是華康集團的總裁，你會怎樣做？”楊國華敲了敲臺問道。
蘇媛媛沉思了一下，緩緩說道：“華康集團的問題，一，由于擴張的速度太快，管理上跟不上，公司的資源得不到有效利用，如果是我上任，我會重新制定公司的管理條例，規章制度。二，我會重組公司的管理機構，將沒有用的機構剔除。三，制定發展計劃，引進外國商品。四，建立物流配送中心，撤換人工收費，改用電子收費，五，設立獎罰條例，建立企業文化。”
楊國華點了點頭，“你回去等消息吧！三天后華康集團會公布應聘結果。”
蘇媛媛站起來向面試官敬禮帶著微笑離開了，出了華康集團，蘇緩緩做了一個深呼吸，用手扇了扇自己紅撲撲的臉，“剛才真是擔心死了，想不到那個少年就是面試官。”
第二個面試的清華大學的趙學琨，一副天下在手，舍我其誰的走了進來，趙學琨看見一個少年坐在主席臺上，問道：“小子，面試官呢？”
“我就是這次面試的負責人。”
趙學琨聞言“啊！”了一聲，“對不起！對不起！”
楊國華問了他幾個高難度的問題，趙學琨吱吱唔唔的說不出話來，楊國華直接請他離開，這樣的人就算是有學識，有能力，也不能做華康集團的總裁，剛才楊國華就是故意刁難他的。
趙學琨氣呼呼的走了出來，他知道這個面試官是故意刁難他的，不過他沒有辦法，誰叫人家是面試官呢！他想不到自己到最后一關時卻掉鏈子了。
最后一個是施金玲，面對楊國華提出的問題，施金玲從容回答，無論是從分析的角度還是多方面的總結，施金玲都能對答如流。
楊國華考核完畢之后，站起來和她握手，“很高興認識你，我叫楊國華，是華康集團的大股東！”
三天后，華康集團宣布招聘結果，施金玲被任命為華康集團的總裁。
蘇媛媛失望的看著華康集團的公告，想不到自己落選了。
正當她想走時，有人叫住了她，“施小姐，我是華康集團宣傳部的部長蕭揚飛，我們集團的董事長有請。”
楊國華看到蘇媛媛走了進來，帶著微笑說道：“蘇小姐，你好！我叫楊國華，是華康集團的董事長。”
“請坐！”
“不知楊先生找我有何事？”
“我們集團打算聘請蘇小姐為華康超市有限公司的總經理，待遇一樣是配房配車，年薪為80萬，不知蘇小姐有沒有興趣？”
蘇媛媛驚喜的說道：“楊先生，這是真的？”
“蘇小姐難道認為我是一個不守信的人？”
蘇媛媛高興的說道：“謝謝！謝謝楊先生！我會努力工作的。”