正文
能夠和東方紅呆在一起，歐陽甜覺得很滿足，也很珍惜這難得的溫馨時光。歐陽甜的溫柔體貼，小鳥依人的小女人模樣在這些天里也讓東方紅陷入了溫柔鄉。
滑為公司盡管和家家樂超市的合作不是很多，但是還是非常看重這個潛在的很重要的合作伙伴，專門派了一個副總經理來到機場迎接他們，這個規格也足以顯示出他們的誠意了！
東方紅和歐陽甜這對情侶模樣也在機場里吸引了很多人的目光，不知情的人還以為這是兩個演員呢，男的帥氣，女的漂亮，這也難怪人們會往這方面想。
剛出機場，一個帶著金絲眼鏡，身穿名牌西服，很是精練的中年男人就大步迎了上來。
“這個人是滑為公司的技術副總監查躍輝。”歐陽甜輕輕地告訴東方紅。
“歐陽總裁，歡迎你來到S城。”查躍輝朗笑著向歐陽甜伸出了手。
歐陽甜伸出芊芊玉手和查躍輝輕輕地碰了一下就縮了回去，然后整個人往后退了半步，把東方紅亮到了前面，突出他的身份，對查躍輝說：“查總，這是我的老大，東方紅先生。”
歐陽甜這個稱呼很耐人尋味，說是老大，而不是老板，你怎么猜想都可以！
查躍輝明顯得愣了一下，不過很快就反映了過來，趕緊把手伸向了東方紅：“失禮了，東方先生，歡迎您來我們滑為公司！”
因為東方紅的身份比歐陽甜高，所以查躍輝剛才先和歐陽甜握手是有失禮數，所以趕緊道歉。
“查總，給您添麻煩了，還讓您親自來機場迎接，真是過意不去啊，呵呵！”東方紅爽朗地笑著，緊緊握住查躍輝的手。
“東方先生。請。”查躍輝把東方紅往前面讓。
“查總。您先請。”東方紅是客人，自然不能走在前面。
于是，東方紅走在正中間。查躍輝陪在旁邊。歐陽甜卻故意落后了半個身位！
和東方紅在一起的時候，歐陽甜已經習慣當陪襯了，也很喜歡這種感覺，真好！
查躍輝上了前面的車，歐陽甜則和東方紅坐了后面一輛車，一前一后向著滑為公司總部方向開去。
“任總，我向您匯報一個情況，家家樂超市的總裁歐陽甜不是一個人來的。另外還有一個青年男子，叫做東方紅，看來身份比歐陽甜還要高，請指示按什么規格接待？”查躍輝一上車就撥通了滑為公司總裁任擬非的電話。
“什么，叫東方紅，是嗎？是不是一個二十五歲左右的青年人？”電話里任擬非的聲音很是興奮和迫切。
“對。是一個二十五歲左右地青年男子，叫做東方紅！”查躍輝雖然對任總地異常反應有些驚訝，但還是很恭敬地回答了。
“按最高規格接待，把他們請到貴賓室，我親自接見。住宿也安排最好的五星級的酒店，你一定要招待好他們。啊，對。對他們要恭敬。絕對地恭敬！”任擬非連聲地吩咐著。
滑為公司地總裁任擬非掛了電話之后，坐在豪華地老板椅子上面思索了半天。然后拿起了辦公桌上面的另一個紅色的電話。
“老首長，我是小任，您近來身體好嗎？我向您匯報一個情況，那個叫做東方紅的年輕人馬上就要到我們滑為公司總部了。好的，好的，我馬上親自去見他，盡可能從他身上挖出更多的寶貴的信息和技術。您放心，我一定會照顧好他地，他可是我們的財神爺啊。好的，好的，再見，老首長，有時間我一定去看您。”五十多歲的任擬非居然自稱是小任，要是讓滑為公司的職員聽到了，不知要做何感想。
“這可是一個好機會啊，不知道這個神奇地年輕人這次會給我們帶來什么驚喜，還真是期待啊。”任擬飛掛了電話，喃喃自語著。
滑為公司的總部設在離市中心不到兩公里的地方，建筑高大三十三層，很是氣派。
東方紅和歐陽甜被滑為公司的副總查躍輝親自請到了第三十二層的貴賓室。
貴賓室的墻壁上掛滿了滑為公司創建以來獲得的各種榮譽牌匾和照片，甚至還有中央五號首長到滑為公司視察地照片。
東方紅注意到滑為公司地很多顯眼的地方都有狼地圖片，看來這是一個追求狼文化的團隊。
狼是一種集競爭性、合作性、服從性、忠誠性為一體的智慧動物。在某一規則下他們勇于競爭，但在既已確定的組織和規則下，只遵循團體協作、服從的原則，同時表現出對狼王最高限度的忠誠。
“東方先生，您稍等，我們的總裁任擬非先生馬上就會過來。”查躍輝并沒有離開貴賓室，一直在旁邊陪著，這可是任總裁的命令。
在滑為公司里，任總裁就是司令員，沒有人敢挑戰他的權威，對他下達的命令，必須無條件的嚴格執行。
“任總太客氣了，我們等等沒關系的。”東方紅呵呵一笑，又繼續欣賞墻上的圖片。
歐陽甜對東方紅的隨意態度現在已經不抱任何想法，總覺得東方紅的每一步的行動看似簡單，其實卻都很有前瞻性，很少出現什么差錯，如果這一切都用巧合來結實的話，那也太不可思議了！
“甜甜，你喜歡狼嗎？”東方紅突然提出了這個問題。
“我不喜歡狼。”歐陽甜搖了搖頭，繼續說道：“狼在各種各樣的文本中，通過放大了的隱喻，成了防不勝防的惡魔，更給人們心理上帶來恐懼感。狼的貪婪、狡詐、兇暴令人生畏，漢語中以“狼”構造的詞語都是貶義的，如引狼入室、狼子野心、聲名狼藉、狼煙四起、鬼哭狼嚎等。就連和狼連在一起的動物人們都不喜歡，如狼狽不堪、狼狽為奸、狼吞虎咽、如狼似虎、豺狼成性、前怕狼后怕虎。”
“偏見，十足的偏見啊！”東方紅頓足說：“其實狼是一種野性的、有沖擊性的勇敢動物，他們的團隊精神是世人取得成功最關鍵的因素。每一個人都應該有狼的精神，它是教導你默契合作的無價之寶。”
“你這是什么道理啊。”歐陽甜嘟起了小嘴，“你是不是要故意和我唱對臺戲啊，什么事情都和我唱反調！”
“甜甜，你學習過泰勒原理嗎？”東方紅突然問道。
“你這是在考我嗎？”歐陽甜橫了東方紅眼，“我當然學過，泰勒原理是課程與教學的基本原理，是從定義的四個基本問題來闡述的，它們是制定任何課程及教學計劃時都必須回答的問題，即：1.學校應力求達到何種教育目標？2.要為學生提供怎樣的教育經驗，才能達到這些教育目標？3如何有效地組織好這些教育經驗？4.我們如何確定這些教育目標正在得以實現？可是，這個原理已經過時了，并不一定都適合現在的企業培訓方式。”
東方紅笑了笑：“甜甜，你這樣想一想，在遵循“泰勒原理”基礎上，師法狼的精神，以個人素質培訓和團隊整合培訓為目標，通過精心策劃、周密組織、系統訓練，不斷打造團隊精神，培植企業團隊合力、開發個人潛能，強化企業忠誠度，培養服從文化，增加團隊執行力。如果我們家家樂超市集團也能夠在企業文化和管理中加入這樣一些狼的精神，我們的管理水平和執行力是否會更加高呢？”
貴賓室外突然傳來一陣掌聲。
“精辟，精辟！東方老弟果然是名不虛傳啊，出口成章，要是你來辦公司，我們這些人都會沒有飯吃了。”貴賓室里走進一個五十來歲，一身白色西服套裝，身材魁梧，國字型臉的中年男子。他一邊鼓掌，一邊說話，同時還向東方紅伸出了大拇指。
“任總裁是吧。”東方紅目光淡淡地看著這個滑為公司的總裁，并沒有起身的意思，“依在下看來，滑為公司的狼團隊的建設也還只是形似而神非！”
旁邊的滑為公司的副總查躍輝臉上馬上變了顏色，這么些年來還沒有人誰敢這么和任擬非說話，真為東方紅捏了一把汗。
“哦，還請東方老弟指教。”讓人想不到的是，任擬非卻仍然笑呵呵地，看不出任何生氣的意思。”